浙江麗水國際會展酒店有限公司（以下簡稱“會展公司”）是麗水經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)實(shí)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司下屬全資三級公司。根據(jù)工作需要招聘財(cái)務(wù)部工作人員，用工性質(zhì)為市場化用工。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

本次招聘所需資格條件詳見下表：

崗位需求明細(xì)表-2名（請點(diǎn)擊鏈接查看詳情）

二、資格條件

報(bào)考人員除具備報(bào)考崗位所需資格條件外，還需符合以下條件：

（一）思想政治素質(zhì)好，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，能堅(jiān)決貫徹黨的路線方針政策；

（二）遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派，未受過刑事處罰；

（三）身體健康，能適應(yīng)所報(bào)考崗位的工作需求；

（四）本次公開招聘所涉及工作經(jīng)歷的計(jì)算時(shí)間統(tǒng)一截止到2025年1月13日；

（五）2025年1月13日前取得學(xué)歷學(xué)位，在國（境）外獲得的學(xué)歷學(xué)位需經(jīng)國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證;

有下列情形之一的，不能報(bào)考：

1.在公務(wù)員招考（事業(yè)單位公開招聘）考試中被認(rèn)定實(shí)施了考試作弊、弄虛作假行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的人員，以及具有法律規(guī)定不得錄用的其他情形人員；

2.個人有嚴(yán)重不誠信記錄的；

3.有其他不適宜聘用情形的。

三、招聘程序與辦法

本次招聘由會展公司自行組織實(shí)施，貫徹公開、公正、平等、競爭、擇優(yōu)原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考察、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。具體程序：

（一）報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：自本公告發(fā)布之日起，招滿即止。

報(bào)名需提供材料共7項(xiàng)（一式一份）：

1.《2025年公開招聘工作人員報(bào)名表》（附件一）；

2.本人有效期內(nèi)居民身份證；

3.無犯罪記錄證明；

4.畢業(yè)證書、學(xué)位證書，留學(xué)人員需提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證有關(guān)材料；

5.專業(yè)技術(shù)資格證書、職（執(zhí)）業(yè)資格證書等有關(guān)材料；

6.工作經(jīng)歷證明；“工作經(jīng)歷”以社保繳費(fèi)記錄和工作證明為準(zhǔn)（工作證明可提供以下其一：單位證明、勞動合同等有效證明），在高校就讀期間參加社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷；

7.工作期間所獲與招聘崗位或?qū)I(yè)相關(guān)的榮譽(yù)或比賽成果的相關(guān)證明材料；

以上報(bào)名材料電子版以壓縮包形式發(fā)送至報(bào)名郵箱，郵箱地址：lsgjhz@126.com。郵件主題格式為“會展公司2025年招聘工作人員-報(bào)名崗位-姓名”。發(fā)送電子郵件報(bào)名的報(bào)名時(shí)間以郵件發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn)，請報(bào)考人員確認(rèn)郵件已發(fā)送成功，逾期不再受理。報(bào)考人員填報(bào)的身份證號須與考試使用的居民身份證一致。

（二）資格審核

報(bào)名后，報(bào)考人員需要提供本人有效期內(nèi)居民身份證、畢業(yè)證等相關(guān)報(bào)名材料的原件及復(fù)印件到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格審核。

報(bào)名材料不全或與招聘條件不相符的，不能通過資格審核。

（三）面試

資格審核后，公司對符合報(bào)考條件的人員進(jìn)行開考，本次招聘不設(shè)開考比例，招聘公告發(fā)布5個工作日之后公司根據(jù)崗位報(bào)名情況，不定期啟動面試程序，崗位招滿即止。

面試成績?yōu)榭偝煽儭Ｃ嬖嚦煽儩M分100分，合格分60分。面試不合格者不予錄用。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，報(bào)考人員須攜帶身份證在規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加的，視作自動放棄，不再遞補(bǔ)。

（四）體檢、考察

按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例，根據(jù)面試成績排名從高到低確定體檢、考察人員。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢，體檢費(fèi)用自理。

考察由招聘單位組織實(shí)施。

體檢、考察不合格或放棄的，由招聘單位研究決定是否遞補(bǔ)。若遞補(bǔ)，則按總成績排名從高到低依次遞補(bǔ)。本次招聘成績一年內(nèi)有效，招聘單位出現(xiàn)本次招聘的崗位空缺時(shí)，可按照本次考試最終成績從高分到低分經(jīng)考察、體檢合格后予以聘用。

（五）公示、聘用

體檢、考察結(jié)束后，根據(jù)體檢、考察結(jié)果，擬聘用對象公示5個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

報(bào)考人員在接到聘用通知后，須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，并服從招聘單位統(tǒng)一分配管理。擬聘用人員不服從工作崗位和地點(diǎn)調(diào)配的或自動放棄報(bào)考崗位的或無正當(dāng)理由逾期報(bào)到的，取消聘用資格，由招聘單位決定是否遞補(bǔ)。

四、其他事項(xiàng)

（一）報(bào)考人員資格審核貫穿本次招聘工作全過程。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)填寫報(bào)名表并提供真實(shí)有效的證明材料，不得違反招聘工作相關(guān)紀(jì)律規(guī)定，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)和查實(shí)，用人單位有權(quán)取消報(bào)考人員的聘任資格，并記入誠信檔案；情節(jié)嚴(yán)重的，按照有關(guān)規(guī)定移交相關(guān)部門處理。

（二）本次公開招聘有關(guān)信息在“麗水經(jīng)開區(qū)集團(tuán)公司”公眾號、會展公司招聘平臺公布，供報(bào)考人員查詢和社會監(jiān)督。請報(bào)考人員保持通訊暢通，自行留意，不再另行電話通知。

本公告由會展公司負(fù)責(zé)解釋，報(bào)考人員如有疑問請?jiān)谡Ｉ习鄷r(shí)間撥打咨詢電話。

咨詢電話：何女士18967055606

附件：1.招聘工作人員報(bào)名登記表；

掃描上方二維碼下載報(bào)名表_二維碼（請點(diǎn)擊鏈接查看詳情）

浙江麗水國際會展酒店有限公司

2025年1月13日

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