根據工作需要及有關規定，烏海職業技術學院將組織實施2025年公開招聘總量管理（控制數）人員工作，現將有關事項公告如下：
一、招聘數量
2025年烏海職業技術學院面向社會公開招聘總量管理（控制數）人員10人，具體崗位見《2025年烏海職業技術學院公開招聘總量管理（控制數）人員崗位表》（附件，以下簡稱《崗位表》）。
二、應聘條件
（一）應聘人員應當具備以下資格條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；
3.鑄牢中華民族共同體意識，自覺維護民族團結進步；
4.品行端正，具有較強的事業心和責任感；
5.年齡一般為18周歲以上，35周歲以下，即
6.具有崗位所需的專業、技能以及其他條件；
7.適應崗位要求的身體條件；
8.崗位所需的其他條件。
（二）2025年應屆高校畢業生和
（三）應聘人員有下列情形之一的，不得應聘：
1.在讀的普通高校全日制專科生、本科生、研究生（不含
2.試用期內和未滿最低服務年限的機關、事業單位工作人員（列編）；
3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；
4.在公務員招考或事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為并在禁考期限內的人員；
5.現役軍人；
6.應聘后即構成《事業單位人事管理回避規定》所列回避關系崗位的人員；
7.法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。
三、招聘程序
（一）報名
本次招聘采取網絡報名方式，按照下列程序進行：
1.登錄報名系統。應聘人員登錄http://115.28.96.217:8003/zwwsbm/webregister/index.aspx后，選擇“2025年烏海職業技術學院公開招聘總量管理（控制數）人員報名系統”，請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】。報名時間為
2.實名認證注冊。通過實名認證系統進行報名注冊登錄，須準確填寫本人姓名和身份證號碼注冊真實信息，并妥善保管用戶名和密碼。
3.填寫報名信息。按要求在線填寫報名信息，并按要求上傳畢業證、學位證、身份證等報名資料。
（二）報名要求
1.每位應聘人員只能選報一個崗位。應聘人員要認真閱讀《公告》和《崗位表》中的有關應聘要求和資格條件，對照個人情況，選報符合自身條件的崗位。
2.報名時，應聘人員須先在報名網站上簽署《考生誠信承諾書》，然后按要求填寫《2025年烏海職業技術學院公開招聘總量管理（控制數）人員報名登記表》（以下簡稱《報名登記表》）信息，并上傳本人近期正面免冠2寸數碼彩照（jpg格式、大小為20KB以下）。
3.應聘人員在填寫簡歷時，須完整填寫從專科（本科）畢業至今的所有經歷，不按要求填寫的，將不予審核通過。
學習經歷：要填寫上學（專科、本科和研究生）的起止年月、所讀高校、院系、專業、學位（含第二學位、二學位、輔修學位及專業）。
工作簡歷：截止報名開始之日的工作經歷，要填寫工作起止年月、工作或服務單位、所從事工作。未就業期間的工作經歷，填寫起止年月并注明“待業”。公務員（參公人員）或已被事業單位列編聘用的要注明“已過試用期或最低服務年限”。
4.《崗位表》中所要求的專業類別或專業等，主要參照國家教育行政部門制定的學科專業目錄等設置。應聘人員在報名時應如實填寫本人畢業證書上的專業名稱。有第二學位、二學位、輔修學位專業的，同時要如實填寫相應學位證書上的專業名稱。對現行專業目錄中未能完全涵蓋的一些高校自設專業、新興學科、國外教育學科等，應聘人員要如實填寫，以便資格審查人員結合課程表、成績單等情況，初步判斷是否符合崗位的專業要求。應聘人員需配合提供相關材料。
5.應聘人員在反復核對所填每一項信息均準確無誤后點擊提交。提交信息后，打印《報名登記表》并再次核對每一項信息，發現錯誤的請及時修改（提示：應聘人員姓名和身份證號提交后將無法修改，其他信息在資格初審通過后也將無法修改）。
6.應聘人員須對網上所填報信息的真實性、準確性和完整性負責，填報虛假信息或隱瞞重要信息的，視情節輕重，給予處理。
（三）資格初審
應聘人員在網上成功提交報名信息后，隨時登錄報名網站查詢初審結果。通過資格初審的，不能再改報其他崗位。
（四）打印準考證
報考成功的應聘人員，請于
（五）筆試
1.筆試開考比例（資格初審通過人數與崗位招聘計劃數之比）一般為3:1。
2.本次考試筆試科目為《綜合能力測驗》，總分100分。考試類別為綜合管理類。
3.筆試時間：
9:00－11:30《綜合能力測驗》
4.筆試地點：設在內蒙古烏海市烏海職業技術學院，具體地址詳見準考證。應聘人員憑本人準考證、有效身份證件（居民身份證、臨時身份證、社會保障卡或護照，四者有其一即可）參加考試。
5.筆試采用閉卷方式進行，統一使用國家通用語言文字試卷，應聘人員須使用國家通用語言文字作答，不按規定文字作答的，按零分處理。
6.筆試閱卷工作結束后，由烏海職業技術學院研究劃定筆試最低合格分數線。應聘人員預計2025年4月上旬通過烏海職業技術學院官網查詢筆試成績和最低合格分數線。未達到筆試最低合格分數線的人員不得進入下一環節。
7.筆試成績=《綜合能力測驗》成績+政策加分。筆試成績保留小數點后2位。
根據自治區統一要求，對于蒙古族、達斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應聘人員，在《綜合能力測驗》成績后加0.5分。
請應聘人員認真填寫《報名登記表》，因個人錯填或漏填信息未加分的，不再進行加分。
8.應聘人員對于缺考、零分和違紀違規三種情形有異議的，可在成績公布后的5個工作日內申請成績復核。除上述情形外，原則上不接受應聘人員查分申請。
（六）資格復審
1.進入資格復審范圍人員的確定。從筆試成績達到筆試最低合格分數線上的應聘人員中，按照每個崗位進入面試人數與招聘計劃數3:1的比例由高到低的順序確定進入資格復審范圍的人員。凡筆試成績并列且超出3:1的，全部進入資格復審范圍；筆試成績最低合格分數線上人數不足3:1的，按實際人數確定資格復審人員范圍。
2.資格復審工作由烏海職業技術學院組織開展。資格復審時間、地點等在烏海職業技術學院官網另行公告。
3.進入資格復審范圍的應聘人員，須自行下載打印《報名登記表》，按照規定時間、地點和有關要求參加資格復審。
資格復審時，應聘人員須提供如下材料：
（1）《報名登記表》（一式兩份，每份打印在一張紙上）；
（2）有效身份證原件及復印件；
（3）畢業證書和學位證書原件、復印件。2025年應屆畢業生未頒發畢業證書、學位證書的，須提供教育部學籍在線驗證報告；非應屆畢業生須提供有效期內的教育部學歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學歷認證報告，第二學位、二學位及輔修學位應聘人員須提供學位專業認證報告（從中國高等教育學生信息網下載打印）；
留學回國人員以留學取得學歷應聘的，除須提供《公告》和《崗位表》中規定的材料外，還須提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》或其他有關證明材料原件及復印件；
（4）中共黨員（含預備黨員）須提供所在黨組織出具的黨員身份證明材料原件及復印件。證明材料需包括姓名、身份證號、入黨時間等信息（入黨時間為支部大會通過接收申請人為預備黨員時間），并加蓋黨組織公章；
（5）應聘人員屬于機關或事業單位工作人員的，在參加資格復審時，須提交已過試用期、最低服務年限的證明材料；
資格復審重點審核應聘人員所填報的信息是否真實準確，是否符合應聘崗位相應資格條件。凡不符合應聘條件的，所填報個人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料的，以及未經資格復審部門同意且未在規定時間內參加資格復審的，取消面試資格，并按照該崗位考生筆試成績由高到低的順序進行遞補，遞補只進行一次。
（七）面試
1.組織面試
通過資格復審的應聘人員參加面試，面試工作由烏海職業技術學院或第三方考試機構組織實施。面試具體時間、地點等內容，請應聘人員隨時關注烏海職業技術學院官網。資格復審合格的應聘人員持《面試通知書》及有效身份證件（居民身份證、臨時身份證、社會保障卡或護照，四者有其一即可），按指定時間和地點參加面試。
2.面試方式
應聘崗位的面試采取結構化面試方式進行，滿分100分。面試時，考生須用國家通用語言答題。對實際參加人數等于或少于該崗位招聘人數的，該崗位應聘人員的面試成績須達到本人面試所在考場（同試題、同考官組）參加面試考生的面試平均成績，方可進入下一環節。
（八）考試總成績合成
面試結束后，通過烏海職業技術學院官網公布應聘人員的考試總成績及進入體檢考察范圍人員公告。考試總成績按照筆試成績、面試成績各占50%的比例合成。考試總成績按百分制計算，并保留小數點后三位。
（九）體檢和考察
按照每個崗位考試總成績由高到低的順序和該崗位擬聘用人數，等額確定進入體檢和考察范圍的人員。同一崗位應聘人員考試總成績出現并列的，并列人員按照筆試成績高低排序；筆試成績也并列的，由烏海職業技術學院進行加試后再按照該崗位擬聘用人數，等額確定進入體檢考察范圍的人員。
1.體檢
（1）體檢項目和標準參照公務員錄用體檢有關規定執行。
（2）應聘人員體檢不合格、未在規定時間內參加體檢或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞真實情況等的考生，取消聘用資格，視情節輕重給予相應處理。按照該崗位應聘人員考試總成績由高到低的順序進行遞補，遞補只進行一次。
2.考察
考察工作由烏海職業技術學院具體組織實施。考察對象為體檢合格的應聘人員。考察內容主要包括應聘人員的思想政治表現、道德品行、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面情況。一般采取個別談話、實地走訪、審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同考察人員面談等方式，并形成具體的考察結論。考察工作突出政治標準，重點考察應聘人員是否符合增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，是否牢記“三個離不開”、切實增強“五個認同”等政治要求，堅決把政治上不合格的擋在門外。
應聘人員考察不合格，經烏海職業技術學院黨委研究確定，取消其聘用資格。考察階段因個人原因放棄或考察不合格出現崗位名額空缺的，按照考試總成績由高到低依次等額遞補一次。
（十）公示和聘用
1.公示
根據應聘人員的考試總成績、體檢結果和考察情況等，確定擬聘用人員，并按照要求對擬聘用人員統一在烏海職業技術學院官網進行公示，公示期為5個工作日。
2.聘用
公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，辦理聘用手續。對反映有嚴重問題并查有實據的，取消聘用資格。按照該崗位應聘人員考試總成績由高到低的順序進行遞補，遞補只進行一次。對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結論后再決定是否聘用。
對應聘人員的資格審查貫穿招聘全過程。在各環節發現應聘人員不符合應聘資格條件的，均可取消其應聘資格或聘用資格。
擬聘用人員有下列情形之一的，取消聘用資格：
（1）應屆畢業生未能如期取得畢業證、學位證的；
（2）辦理聘用備案手續前，已被其他機關事業單位新錄（聘）用的以及錄取為全日制學生的；
（3）試用期間或期滿考核不合格的；
（4）在公開招聘過程中有信息不實、條件不符、弄虛作假等影響聘用的；
（5）本次招聘要求的其他條件未能如期取得的。
本次公開招聘人員納入高校人員總量管理（控制數），須簽訂工作年限不少于5年的聘用合同。聘用合同中，與聘用人員約定試用期。新聘用人員屬初次就業的，試用期為12個月；其他聘用人員，試用期一般不超過3個月，情況特殊的，可以延長，但最長不得超過6個月。試用期包括在聘用合同期限內，試用期滿合格的，予以正式聘用；試用期間或期滿不合格的，取消聘用。
（十一）其他事項
1.本次招聘筆試、面試均不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現的假借事業單位考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班等，均與本次公開招聘無關。
2.報名參加考試的應聘人員須保持通訊暢通并隨時關注烏海職業技術學院官網相關信息；未按規定時間到達規定地點參加相關事項者，責任自負。
3.招聘過程中工作人員和應聘人員違紀違規行為的認定與處理，參照《事業單位公開招聘人員違規違紀行為處理辦法》等有關規定執行。招聘工作期間，有關事宜均在烏海職業技術學院官網發布，請應聘人員隨時關注。
4.辦理聘用手續后，放棄或被取消聘用導致崗位空缺的，不再遞補。
四、咨詢電話
咨詢電話：0473-2616801
咨詢時間：
本公告由烏海職業技術學院負責解釋。
附件：2025年烏海職業技術學院公開招聘總量管理（控制數）人員崗位表
烏海職業技術學院
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