一、課題組負責人(PI)簡介
馮子健,南方科技大學公共衛生及應急管理學院教授,研究員,博士生導師。還擔任國家衛生健康委醫療應急專家委員會委員/流行病學組組長,中華預防醫學會副會長,國家免疫規劃專家咨詢委員會技術工作組組長;中
曾任河南省衛生防疫站副站長,國家疾控中心研究員,國家免疫規劃中心副主任、疾病控制與應急處置辦公室主任、 衛生應急中心主任、國家疾控中心中心副主任, 參與系列重大傳染病疫情、 自然災害和工業災難的調查、 評估、應急管理決策的技術支持,以及重要傳染病監測與控制和國家免疫規劃政策的制定。在《New England Journal of Medicine》、《Lancet》、《Journal of Infectious Disease》、《Emerging Infectious Disease》、《Health Affairs》、《Epidemiology》、《中華流行病學雜志》、《中華預防醫學雜志》等學術期刊發表論文280余篇,編(譯)專業著作多部;曾指導碩士、博士研究生50名。
享受國務院專家特殊津貼, 獲原國家衛生計生委突出貢獻中青年專家稱號、 中華預防醫學會公共衛生與預防醫學發展貢獻獎。獲國家科技進步特等獎和多項中華醫學會、 中華預防醫學會科技獎。2020年9月,獲中共中央、 國務院、 中央軍委表彰的全國抗擊新冠肺炎疫情先進個人稱號。
個人主頁:https://sph.sustech.edu.cn/faculty/detail/id/257.html?lang=zh-cn&cid=120
二、團隊研究方向
1.傳染病流行病學與防控策略;
2.傳染病/感染性疾病疫苗評價與免疫策略;
3.國家衛生安全與大流行應對準備;
三、博士后崗位要求、職責及薪酬待遇
1.崗位要求
(1)已取得或即將取得博士學位;
(2)專業要求:從事傳染病流行病學、人工智能和大數據、免疫策略與政策、衛生體系等研究方面經驗優先,歡迎流行病與衛生統計、傳染病、人工智能、生物學、衛生政策等相關專業與以上研究方向交叉學科人員申請;
(3)具備良好的數據處理分析/實驗室操作能力和英文讀寫能力,能夠獨立開展相關科研工作;
(4)工作積極主動,認真負責,有良好的溝通交流能力,能較快適應工作環境。
2.崗位職責
(1)與課題負責人共同制定研究計劃,相對獨立地開展課題研究并發表高水平學術論文;
(2)協助課題組申請經費,并積極依托課題組
(3)協助課題負責人指導研究生和本科生;
(4)協助課題組的建設和管理。
3.崗位待遇
(1)博士后聘用期兩年,綜合年薪33萬元起(含廣東省及深圳市博士后在站生活補助),并按深圳市有關規定參加社會保險及住房公積金。博士后福利費參照學校教職工標準發放。特別優秀候選人可以申請校長
(2)在站期間,可依托學校申請深圳市公租房,未依托學校使用深圳市公租
(3)擁有優良的工作環境和境內外合作交流機會,博士后在站期間享受兩年共計2.5萬學術交流經費資助。
(4)課題組協助符合條件的博士
(5)博士后出站后6個月內留(來)深全職工作且與企事業單位簽訂3年以上勞動(聘用)合同的,深圳市政府給予每人36萬元出站來深生活補助(以深圳市最新申報要求為準)。
(6)在站期間獲得博士后創新人才支持計劃或中
(7)獲得全國或
(8)根據《深圳市博士后工作管理規定》第三十九條規定,該規定資助項目與深圳市新引進博士人才生活補貼(10萬元)不重復享受。
四、科研行政助理崗位要求、職責及薪酬待遇
1.崗位要求
(1)取得碩士及以上學位,或即將畢業;
(2)專業要求:從事傳染病預測預警、人工智能和大數據、免疫規劃等研究方面經驗優先,歡迎流行病與衛生統計、傳染病、人工智能、生物學等相關專業與以上研究方向交叉學科人員申請;
(3)熟練運用統計軟件(Python、R、SAS、STATA等)或具有相關研究經驗優先;
(4)具備良好的英文讀寫能力;
(5)工作積極主動,認真負責,有良好的溝通交流能力,能較快適應工作環境。
2.崗位職責
(1)協助課題組成員申報科研項目;
(2)協助課題組處理項目合作事宜;
(3)協助科研課題開展及相關文書撰寫;
(4)協助課題組科研經費管理;
(5)負責課題組財務報銷等事宜;
(6)其他科研相關工作。
3.崗位待遇
基本薪資根據學歷和經驗面議,五險一金、各項福利補貼等參照學校標準繳納或發放。提供良好的科研平臺、工作環境和個人成長空間。
五、申請方式
申請者請將詳細簡歷及相關材料發送至以下郵箱:(點擊查看),請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”,即刻進行職位報名】,郵件標題請注明“馮子健課題組博士后/科研教學助理應聘-本人姓名-畢業院校”。來信時請注明可到崗時間,感謝您的關注!我們承諾對所接收的全部材料進行嚴格保密。
六、申請材料:
1、詳細個人簡歷:含學習、工作和科研經歷,主要科研成果(如論文論著、成果證書或獎勵)清單、個人聯系方式;
2、其他可以證明工作能力的材料:如成績單、獲獎證明、推薦信等。
本招聘長期有效,招滿為止。
附:單位簡介
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