蘇州高新區投資促進有限公司（以下簡稱：投促公司），成立于2025年3月11日，系蘇州高新區國有資本控股集團有限公司(以下簡稱:蘇高新國控)下屬直管企業，注冊資本2000萬元，與蘇州高新區（虎丘區）投資促進中心合署辦公。投促公司作為蘇高新國控下屬全資子公司，將以專業開展全區投資促進工作的發展研究、招引指南的策劃編制、項目落地的支撐服務為重點發展方向。
現因發展需要，投促公司面向社會公開招聘工作人員7人，具體事項公布如下：
一、招聘崗位
招聘崗位及條件等詳見《蘇州高新區投資促進有限公司公開招聘崗位簡介表》（附件1）。
二、資格條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，且無國（境）外永久居留權、長期居留許可，戶籍不限；
2.遵紀守法，品行端正，無犯罪記錄，未受過黨紀、政紀、校紀處分，具有正常履行崗位職責的身體條件和其他條件；
3.年齡在35周歲及以下（1989年4月1日以后出生）；
4.具備崗位簡介表中要求的資格條件，其中專業要求參考《江蘇省2025年度考試錄用公務員專業參考目錄》（附件2）；
5.2025年應屆畢業生須在錄用前取得學歷（學位）證書；
6.有下列情形之一的，不得報名：按照相關法律法規明確應當回避的崗位；其他有法律法規規定不得應聘者。
三、報名步驟
（一）報名方式
采用網絡報名的方式，每人限報一個崗位。
（二）報名網址
1.電腦端：https://zhaopinp.sndhr.com
2.移動端：關注微信公眾號“新才易聘”或直接掃描下方二維碼報名。
二維碼（請點擊鏈接查看詳情）
（三）報名時間
自簡章公布之日起至4月8日16:00止。
（四）報名注意事項
1.信息錄入：按照網上報名系統提示和招聘崗位要求，如實填報個人信息，詳細填寫相關任職經歷、項目經歷、資格證書以及獲得的各類獎項榮譽等。
2.照片上傳：本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照（jpg格式，大小不超過150K）。
3.材料上傳：材料掃描電子件后上傳報名系統，單個文件大小不超過1M，jpg格式，要求清晰、位正。上傳的材料須與報名信息錄入內容一致，留學回國人員的外文材料需譯成中文版，中外文對照版本同時上傳。上傳材料主要包括（上傳時請按以下順序排列）：
①本人身份證；②戶口薄（首頁及本人信息頁）；③已取得的學歷（學位）證書（應屆畢業生需提供《畢業生雙向選擇就業推薦表》、留學回國人員需提供國（境）外學位證書和教育部留學服務中心的學歷認證）；④學信網學歷認證材料；⑤工作經歷（社保繳費記錄或勞動合同）；⑥各類任職證明、資格證書、獎勵證書等證明材料；⑦《應聘人員報名登記表》附照片（附件3）。
按照崗位任職條件對報名人員提交的信息、材料電子檔進行資格初審。資格初審結果可在報名系統中查詢。應聘人員提供的有關材料信息不實，或不符合報考崗位條件和要求的，一經查實，即取消報考資格。
四、筆試
1.筆試時間、地點將在蘇州高新人才網（www.sndhr.com）另行公布，具體程序和有關注意事項詳見公告，請報名成功者予以關注。
2.本次招聘筆試開考比例為1:5，達不到開考比例的，不進行筆試，直接進入面試。
3.筆試采取閉卷形式。筆試成績以百分制計算，設60分為合格分數線，在合格分數線以上根據筆試成績從高分到低分的順序按1:5的比例確定進入面試人選，不足1:5比例的，按實際符合條件人數確定進入面試人選。筆試成績不帶入面試。
4.筆試成績在蘇州高新人才網（www.sndhr.com）公布，應聘人員可登陸網上報名系統查詢，如有變化另行通知。
五、資格復審及面試
1.資格復審在面試前進行，擬參加面試人員須攜帶初審所有原件材料至指定地點進行資格復審。
2.面試共有兩輪。第一輪為結構化形式，主要測評應聘人員從事專業工作所必須的基本素質和職業能力；第二輪為訪談形式，主要測評應聘人員綜合能力。
3.面試成績以百分制計算，保留小數點后二位小數，第三位四舍五入，設60分為合格分數線。一面后根據合格成績從高分到低分，按1:3的比例確定進入二面人選。
二輪面試結束后，按一面成績占總成績的60%，二面成績占總成績的40%，在面試合格人員中，根據總成績從高分到低分的順序，按招聘計劃人數1:1的比例確定參加體檢人選。
4.面試成績、總成績及進入體檢人員名單在蘇州高新人才網（www.sndhr.com）進行公布。
六、體檢和考察（政審）
體檢工作按修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢不合格者不得錄用。具體體檢時間、地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理（未按規定時間參加體檢的人員，視為自動放棄處理）。
對體檢合格人員統一組織考察（政審）。因應聘人員體檢、考察（政審）不合格或主動放棄等原因出現空額時，可在同一崗位面試合格人員中，按總成績從高分到低分的順序依次遞補，也可不遞補。
七、公示和錄用
擬錄用人員名單，在蘇州高新人才網（www.sndhr.com）公示5個工作日，經公示無異議人員，辦理錄用手續。
錄取人員應在《錄取通知書》規定時間內報到并辦理錄用手續，簽訂勞動合同，因個人原因逾期未報到的，取消其錄取資格。聘用人員薪資待遇按照相應崗位薪資標準執行。
錄取人員，如與原單位發生人事（勞動）爭議等事項，均由本人負責協商解決。
八、紀律與監督
本次社會招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，自覺接受紀檢監察部門和社會公眾監督，設監督舉報電話：0512—68768119（工作日9:00—11:30、13:00—17:00）。
九、本簡章未盡事宜，由蘇州高新區投資促進有限公司負責解釋。
招聘政策咨詢電話：0512—68750901；
網上報名技術咨詢電話：0512—68414173；
咨詢時間：工作日9:00—11:30、13:00—17:00。
附件2：《江蘇省2025年度考試錄用公務員專業參考目錄》
附件3：《應聘人員報名登記表》
蘇州高新區投資促進有限公司
2025年4月1日
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