信息項(xiàng)目

信息內(nèi)容

招聘單位

北京大學(xué)中國(guó)新興產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新研究中心

崗位類別

信息化平臺(tái)項(xiàng)目經(jīng)理

招聘范圍

校內(nèi)外公開招聘

招聘人數(shù)

1人

崗位職責(zé)

1.信息化平臺(tái)設(shè)計(jì)規(guī)劃：收集政府客戶在產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、經(jīng)濟(jì)分析、信息化平臺(tái)等方面的需求，分析業(yè)務(wù)痛點(diǎn)與潛在機(jī)會(huì)，完成項(xiàng)目方案編制、客戶溝通、技術(shù)交流、需求調(diào)研、方案論證、產(chǎn)品功能設(shè)計(jì)等工作；

2.負(fù)責(zé)大模型產(chǎn)品架構(gòu)規(guī)劃，制定和落實(shí)產(chǎn)品發(fā)展路線和產(chǎn)品架構(gòu)規(guī)劃；3.負(fù)責(zé)與研發(fā)、測(cè)試、運(yùn)維等部門對(duì)接，推動(dòng)技術(shù)實(shí)現(xiàn)、研發(fā)落地、培訓(xùn)交付和運(yùn)行維護(hù)；4.項(xiàng)目協(xié)調(diào)：跟蹤并分析平臺(tái)上線后的運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，收集改進(jìn)需求，持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品功能和用戶體驗(yàn)。

應(yīng)聘條件

1.本科及以上學(xué)歷；

2.3年以上TOG領(lǐng)域產(chǎn)品設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，了解政府業(yè)務(wù)需求；

3.單獨(dú)負(fù)責(zé)過大型TOG、TOB領(lǐng)域相關(guān)的信息化系統(tǒng)建設(shè)，對(duì)政府經(jīng)濟(jì)發(fā)展、系統(tǒng)建設(shè)有自己的見解和思路，有過SAAS系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

4.熟練使用Axure、Visio、Office等原型搭建與表達(dá)工具；

5.有較強(qiáng)的語言組織和文檔寫作能力；

6.對(duì)政府政策、信息化技術(shù)或公共服務(wù)領(lǐng)域有濃厚興趣。

崗位待遇

面議

應(yīng)聘程序

（1）初選：請(qǐng)將應(yīng)聘材料電子版發(fā)至（點(diǎn)擊查看），請(qǐng)【點(diǎn)擊下方“立即投遞/投遞簡(jiǎn)歷”，即刻進(jìn)行職位報(bào)名】，并在郵件主題里標(biāo)明"姓名+應(yīng)聘+信息化平臺(tái)項(xiàng)目經(jīng)理"；

（2）面試：招聘小組對(duì)申請(qǐng)人資料進(jìn)行初審，通知初選合格者參加面試。未通過初選者恕不另行通知，應(yīng)聘材料恕不退還。

應(yīng)聘材料

（1）個(gè)人簡(jiǎn)歷（pdf格式）；

（2）能反映相關(guān)業(yè)績(jī)成果的證明材料掃描件。

請(qǐng)將以上所有材料整理成一個(gè)pdf文件。

聯(lián)系方式

（點(diǎn)擊查看）

備注說明

此招聘為項(xiàng)目制形式招聘，項(xiàng)目持續(xù)時(shí)間3-5個(gè)月，要求工作日坐班。具體情況可郵件咨詢。

發(fā)布日期

2025年4月14日

截止日期

2025年4月27日

信息項(xiàng)目

信息內(nèi)容

招聘單位

北京大學(xué)中國(guó)新興產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新研究中心

崗位類別

研究助理

招聘范圍

校內(nèi)外公開招聘

招聘人數(shù)

1人

崗位職責(zé)

1.從事目前研究中心的各項(xiàng)課題研究；

2.從事研究中心科技創(chuàng)新、新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展等方面研究報(bào)告撰寫；

3.從事國(guó)民經(jīng)濟(jì)規(guī)劃、科技產(chǎn)業(yè)發(fā)展專項(xiàng)規(guī)劃的研究；

4.中心會(huì)議、論壇、考察等組織工作；

5.中心日常行政事務(wù)；

6.中心公眾號(hào)的運(yùn)營(yíng)維護(hù)；

7.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

應(yīng)聘條件

1.具有國(guó)民經(jīng)濟(jì)規(guī)劃、區(qū)域經(jīng)濟(jì)規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃與政策研究、科技創(chuàng)新政策等研究經(jīng)歷；

2.重點(diǎn)大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)、公共管理碩士以上學(xué)歷；

3.勤奮敬業(yè)、為人正直、忠誠(chéng)可靠；

4.工作責(zé)任心強(qiáng)，積極主動(dòng)承擔(dān)中心研究工作。

崗位待遇

面議

應(yīng)聘程序

（1）初選：請(qǐng)將應(yīng)聘材料電子版發(fā)至（點(diǎn)擊查看），請(qǐng)【點(diǎn)擊下方“立即投遞/投遞簡(jiǎn)歷”，即刻進(jìn)行職位報(bào)名】，并在郵件主題里標(biāo)明"姓名+應(yīng)聘+研究助理"；

（2）面試：招聘小組對(duì)申請(qǐng)人資料進(jìn)行初審，通知初選合格者參加面試。未通過初選者恕不另行通知，應(yīng)聘材料恕不退還。

應(yīng)聘材料

（1）個(gè)人簡(jiǎn)歷（pdf格式）；

（2）能反映相關(guān)業(yè)績(jī)成果的證明材料掃描件。

請(qǐng)將以上所有材料整理成一個(gè)pdf文件。

聯(lián)系方式

（點(diǎn)擊查看）

其他要求

要求工作日坐班，有試用期，具體情況可郵件咨詢。

發(fā)布日期

2025年4月14日

截止日期

2025年4月27日