重慶數字綦江大數據產業發展有限公司（以下簡稱“數字綦江公司”）是綦江區區屬國有公司，公司注冊資本1000萬元。因工作需要，現面向區屬國有企業遴選員工3人。
一、遴選原則
（一）堅持公開、平等、競爭、擇優的原則；
（二）堅持任人唯賢、德才兼備的用人原則；
二、崗位及要求
（一）遴選崗位
本次遴選3名部室負責人，其中：綜合財務部1人、產業發展（招商）部1人、項目（投資）管理部1人。
（二）遴選對象
凡符合以下條件的人員均可參與遴選：
1、綦江區屬國有企業現有在職員工，在區屬國企工作3年以上，近三年年度考核均為稱職及以上等次；
2、遵守憲法和法律，具有良好的品行；
3、愛崗敬業，身體健康；
4、年齡在35周歲（含）以下（
5、全日制大學本科及以上學歷；
6、具體遴選崗位及條件要求見（附件1）；
7、以下人員不屬于遴選范圍：
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職；勞動教養、刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員；受過黨紀、政紀、嚴重警告及以上處分的人員，尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；現役軍人。
三、報名及資格審查
（一）報名時間
（二）報名地點
重慶數字綦江公司。重慶市綦江區文龍街道綦登路1號城市交通綜合體A館3層3-24。
（三）資格審查
報考者只能選擇報考一個崗位。報考者本人須持身份證、畢業證、工作（經歷）證明及其他有關證件的原件及復印件1份到現場報名，同時進行資格審查（確認其提供的報名材料和報考資格的相符性等）。資格審查合格者，交近期同底1寸免冠彩色照片2張，并填寫《報名登記表》、報考人員誠信承諾書，同時領取《準考證》。
四、考試
1.本次考試采用筆試+面試方式。報名人數與招聘崗位數的開考比例原則上應達到2:1。若報考比例達不到開考比例的，報公司主管部門備案同意后，可作為緊缺崗位開考，否則取消該崗位招聘計劃。
2.考試時間及地點以《準考證》為準，考生需攜帶本人身份證和準考證入場。
3.筆試以寫作為主，分值100分，占總成績的50%。
4.面試采取結構化面試方式進行，分值100分，占總成績的50%。面試內容：內容包括但不限于崗位相關知識、組織協調能力、邏輯思維能力、語言表達能力等。
5.根據筆試、面試成績計算總分，總分由高到低按1:1比例進入體檢環節（考試總成績低于70分者，不得確定為體檢人員）。
五、體檢
1.體檢標準參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發[2016]140號）等規定，結合本行業或崗位實際要求執行，體檢費用由考生自理。除按相關規定應在當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外，受檢人對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起3日內書面提出復檢申請，經公司同意后到指定醫院進行一次性復檢，結果以復檢結論為準。由于體檢不合格出現空缺時，可視情況在本崗位中按考試總成績從高分到低分依次遞補。體檢合格者進入背景調查環節。
2.體檢時間及地點另行通知。
六、背景調查及公示
由公司對其進行資格復審和背景調查。主要是對擬聘人員進行全面調查了解，包括對其政治思想素質、道德品質修養、能力素質、遵紀守法情況、報名資格條件、日常學習工作等情況進行核實。經背景調查和復審合格者，由公司進行公示，公示時間為10個工作日。背景調查和復審不合格出現空缺時，可視情況在本崗位中按考試總成績從高分到低分依次遞補。
七、聘用
經面試、體檢、組織考察、公示合格者，且公示期滿無異議的人員，試用3個月，試用期滿經考核合格者予以正式聘用，由本公司按照《勞動法》和《勞動合同法》有關規定辦理聘用手續，試用期滿考核不合格者取消聘用資格。
八、待遇
嚴格按照《重慶市綦江區區屬國有企業薪酬管理辦法》相關規定執行，并按相關規定繳納社會保險和住房公積金。
九、說明事項
1、本遴選簡章由數字綦江公司負責解釋；
2、咨詢電話：（023）48880282。
重慶數字綦江大數據產業發展有限公司
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