一、公司簡介
貴州遵鈦（集團(tuán)）有限責(zé)任公司（簡稱遵鈦集團(tuán)或公司）,是國有大型稀有金屬鈦冶煉企業(yè)，位于貴州省遵義市南郊，創(chuàng)建于1965年，曾先后隸屬于冶金部、中國有色金屬工業(yè)總公司、中國稀有稀土集團(tuán)、國家有色金屬管理局，2001年變更為貴州省省管企業(yè)，隸屬于貴州省國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)。
遵鈦集團(tuán)下屬有遵義鈦業(yè)股份有限公司和遵義播宇鈦材有限責(zé)任公司兩家子公司。產(chǎn)品有海綿鈦、鈦錠和鈦管坯等，目前具備海綿鈦產(chǎn)能20000噸/年、鈦錠產(chǎn)能2000噸/年、鈦管坯產(chǎn)能800噸/年。
公司擁有海綿鈦行業(yè)唯一的“國家級(jí)企業(yè)技術(shù)中心”；是“高新技術(shù)企業(yè)”和“國家鈦材料產(chǎn)業(yè)特色基地”，我國軍品民口重點(diǎn)配套企業(yè)；是省科技廳授牌的“貴州省鈦冶金及制品工程技術(shù)研究中心”、省工信廳授牌的“貴州省工業(yè)設(shè)計(jì)中心”“科技創(chuàng)新示范企業(yè)”和“產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合示范基地”、國家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局授予的“國家知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)”。公司主導(dǎo)產(chǎn)品“航天”牌海綿鈦長期作為國內(nèi)軍工和航天航空主要基礎(chǔ)材料，為我國的國民經(jīng)濟(jì)和國防建設(shè)作出了巨大的貢獻(xiàn)。
現(xiàn)因公司長遠(yuǎn)發(fā)展的需要，特面向社會(huì)進(jìn)行公開招聘，具體內(nèi)容見下：
二、招聘原則
公司人才甄選以崗適其人、人適其崗、人崗匹配為宗旨；堅(jiān)持公平、公正、公開、擇優(yōu)的招聘原則。
三、招聘方式
本次招聘活動(dòng)將采取面向社會(huì)公開網(wǎng)絡(luò)招聘的形式。
四、招聘對(duì)象
（一）擁護(hù)中國共產(chǎn)黨、擁護(hù)社會(huì)主義、熱愛祖國、遵紀(jì)守法、品行端正、踏實(shí)敬業(yè)、具備良好職業(yè)道德和操守。
（二）身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件。
（三）具有良好的政治素質(zhì)、強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神。
（四）具備符合崗位要求的知識(shí)、技能以及良好的計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力。
（五）有以下情況的人員不予招聘錄用：
1.不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的；
2.有過犯罪記錄并受到判刑、處罰、懲戒、行政拘留的；
3.曾被開除公職處分或在機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位因違反有關(guān)法律、法規(guī)、紀(jì)律規(guī)定被勒令辭退的；
4.受到嚴(yán)重警告、行政記過等處分尚在處分期或影響期內(nèi)的；
5.正在接受立案審查的或尚未給予結(jié)論的；
6.在國家和法定機(jī)構(gòu)組織的各級(jí)各類招考中被認(rèn)定實(shí)施了考試作弊行為的；
7.國家相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘錄用的其它情形。
五、招聘崗位及應(yīng)聘要求
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序號(hào) |
招聘崗位 |
招聘人數(shù) |
任職要求 |
崗位職責(zé) |
其他事項(xiàng) |
工作地點(diǎn) |
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1 |
會(huì)計(jì) |
2 |
會(huì)計(jì)學(xué)或財(cái)務(wù)管理本科及以上畢業(yè)、身體健康，應(yīng)往屆均可，年齡25歲以下 |
會(huì)計(jì)核算 |
五險(xiǎn)一金，餐補(bǔ)，帶薪年休假，婚假，探親假，免費(fèi)單身宿舍。 |
遵義市紅花崗區(qū) |
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2 |
法律事務(wù) |
1 |
法律專業(yè)本科及以上畢業(yè)、身體健康，應(yīng)往屆均可，年齡25歲以下 |
處理法律事務(wù)各類訴訟案件等 |
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3 |
檔案管理 |
1 |
檔案管理或統(tǒng)計(jì)專業(yè)本科及以上畢業(yè)，身體健康，應(yīng)往屆均可，年齡25歲以下 |
檔案管理與統(tǒng)計(jì) |
遵義市桐梓縣楚米鎮(zhèn) |
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4 |
冶金技術(shù) |
6 |
有色冶金或冶金工程專業(yè)本科及以上畢業(yè)，身體健康，應(yīng)往屆均可，年齡25歲以下 |
鈦冶煉生產(chǎn)工藝過程相關(guān)工作 |
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5 |
化工技術(shù) |
4 |
化學(xué)工程與工藝專業(yè)本科及以上畢業(yè)，身體健康，應(yīng)往屆均可，年齡25歲以下 |
海綿鈦產(chǎn)品、原料及中間產(chǎn)品的成分檢測分析等相關(guān)工作 |
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6 |
機(jī)械技術(shù) |
5 |
冶金機(jī)械或機(jī)械工程專業(yè)本科及以上畢業(yè)，身體健康，應(yīng)往屆均可，年齡25歲以下 |
掌握設(shè)備設(shè)計(jì)、加工工藝及制造技術(shù)及維修 |
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7 |
電氣技術(shù) |
3 |
電氣工程及自動(dòng)化專業(yè)本科及以上畢業(yè)，身體健康，應(yīng)往屆均可，年齡25歲以下 |
熟練低壓、高壓的控制、試驗(yàn)相關(guān)知識(shí) |
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8 |
機(jī)電技術(shù) |
1 |
機(jī)電一體化專業(yè)本科及以上畢業(yè)，身體健康，應(yīng)往屆均可，年齡25歲以下 |
掌握機(jī)械設(shè)備的智能化控制原理及檢維修 |
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9 |
精密檢測設(shè)備維修 |
3 |
工業(yè)自動(dòng)化控制專業(yè)本科及以上畢業(yè)，身體健康，應(yīng)往屆均可，年齡25歲以下 |
精密檢測分析設(shè)備的維修相關(guān)工作 |
六、待遇和管理
1.聘任方式：入職即簽訂勞動(dòng)合同，試用期滿后按工作需要分配相應(yīng)崗位；
2.薪酬待遇：根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定，試用期3000元/月以上（扣除五險(xiǎn)一金后實(shí)發(fā)）；
3.考核管理：試用期內(nèi)公司將對(duì)其進(jìn)行考核，不符合的人員將解除勞動(dòng)合同。
七、招聘程序及時(shí)間安排
招聘工作按照?qǐng)?bào)名、資格審查、筆試及面試、審批、入職前體檢、人員聘用的程序進(jìn)行。
（一）報(bào)名要求
1.簡歷投遞時(shí)間：
2.報(bào)名方式
郵箱投遞簡歷，個(gè)人簡歷及畢業(yè)證（電子掃描件）以電子郵件的方式發(fā)至簡歷接收郵箱。郵件標(biāo)題請(qǐng)注明：姓名+畢業(yè)院校+原就職單位（或應(yīng)屆畢業(yè)生）+應(yīng)聘崗位。如：XXX+XX大學(xué)+XX單位（或應(yīng)屆畢業(yè)生）+應(yīng)聘XXX崗位。
3.相關(guān)說明
每位應(yīng)聘者按崗位要求進(jìn)行報(bào)名，每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位。
（二）資格審查
按照公布的崗位要求和報(bào)名基本條件進(jìn)行資格初審，符合初審條件的人員進(jìn)入復(fù)審。復(fù)審時(shí)應(yīng)提交以下資料：本人身份證、畢業(yè)證等材料原件和復(fù)印件。
（三）筆試及面試
資格審查合格的人員，按照?qǐng)?bào)名崗位進(jìn)行筆試和面試，筆試、面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
（四）審批
通過筆試、面試人員的名單報(bào)送集團(tuán)公司審批錄取。
（五）入職前體檢
根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定，員工入職前需進(jìn)行入職體檢,體檢不合格的取消錄取資格。。
（六）人員聘用
公司審批通過予以錄用的人員，入職并簽訂勞動(dòng)合同。
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