福建人才圣鑫教育科技有限公司為福建人才教育科技發展有限公司的控股子公司，承擔公司現有業務版圖的結構性補充的重要作用，依托強大的團隊及信息化系統支持，為客戶提供新穎健康的供應鏈配套服務。同時在公司豐富課程設計經驗的基礎上，融合先進理念及本土化需求，打造多元化、個性化課程，推動福建省教育事業健康有序發展。現將企業招聘發布如下：
一、招聘原則
“公開、平等、競爭、擇優”的原則。
二、招聘崗位及條件
（一）報名基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，遵紀守法。
2.身體健康，符合企業人員錄用體檢標準。
3.品行端正、品德優良，未曾受過違紀違法處罰。
4.專業知識扎實、有相關工作經驗，能滿足業務需求并服從公司的安排分配。
（二）有下列情形之一的，不得報名
曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，人民法院通過司法程序認定的失信被執行人，在各級公務員招考、事業單位及國有企業公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反錄用（招聘）紀律行為的人員，現役軍人、在讀的非應屆畢業生，以及有法律法規規定不得錄用的人員，不得報名。
（三）招聘崗位及具體要求
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招聘崗位 |
招聘人數 |
任職要求 |
崗位職責 |
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會計 |
1人 |
1、大專及以上學歷，會計、財務相關專業優先，三年以上財務核算工作經驗，具備相應的財務管理知識； 2、熟悉企業財務管理、會計核算、內部控制、成本核算等財務工作的基本要求； 3、具備扎實的財稅知識，熟悉財務軟件及辦公軟件； 4、有會計初級職稱及以上者優先。 5、條件優秀者可放寬要求。 |
1、依據公司財務相關制度，負責審核、整理會計原始單據，編制會計憑證及會計報表，編寫財務分析報告； 2、負責公司發票開具、抵扣等涉稅工作，并按期完成各項稅款的申報和繳納工作； 3、及時按要求報送相關財務報表，妥善保管會計憑證、會計賬簿、會計報表和其他會計資料； 4、完成領導交辦的其他工作。 |
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出納 |
1人 |
1、大專及以上學歷； 2、一年以上出納工作經驗，熟悉會計法等相關知識，熟練使用相關財務軟件、辦公軟件； 3、具有較強的責任心、嚴謹細致、廉潔自律的工作作風及較強的抗壓能力和溝通能力。 4、條件優秀者可放寬要求。 |
1、負責貨幣資金核算，嚴格按照制度規范審核付款流程，按要求支付各項費用； 2、負責對公賬戶的維護。如開立、變更、銷戶、余額對賬、電子銀行的保管與使用； 3、負責重要空白憑證的管理使用； 4、負責相關報表的填制。 5、完成領導交辦的其他工作。 |
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業務專員 |
5人 |
1、大專及以上學歷，有2年以上工作經驗； 2、有豐富的督導相關經驗或服務品質輔導與管理經驗優先考慮，有從事過課后服務相關工作優先考慮； 3、具備優秀的溝通能力、表達能力、管理能力和執行力，自我驅動力強； 4、熟練使用辦公軟件，如Word、Excel、PowerPoint； 5、工作地點不固定，含福州、永泰、福清、長樂等地，能適應出差； 6、優秀者可適當放寬條件。 |
1、負責管理規范課后服務在學校落地，包括解釋、引導、協調與監督工作； 2、負責駐校，完成前期儲備及校內工作內容，管理微信群，策劃相關方案，收集與課后服務相關的需求并主動推動優化； 3、負責企業課后服務形象維護，包括課后服務人員標準落地與日常檢核工作； 4、對所負責學校的課后服務工作進行數據分析匯總，提出改善建議并推進落地； 5、協同團隊達成課后服務運營指標，能夠單獨或配合產出文字類工作。 |
三、招聘流程
（一）報名方式
應聘者通過電子郵件按附件中的應聘登記表填寫完整后發送至福建人才圣鑫教育科技有限公司招聘郵箱fjrcsx@163.com。郵件標題及附件均命名為：應聘崗位+姓名。
（二）資格審查
資格審查貫穿招聘工作全過程，一經發現應聘人員不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息，立即取消參加公開招聘資格或錄用資格。
（三）組織面試
將會通知資格審查合格者進行面試，面試需帶上相關證件、證書原件。
（四）體檢
擬錄用人選需提供醫院體檢中心出具的健康體檢證明，費用自理。
（五）研究錄用
根據應聘者綜合情況擇優錄取。
四、其他
1.此次招聘不收取任何費用，應聘人員因應試產生的交通、食宿等費用由應聘者自理。
2.錄用后即構成回避關系的人員將取消錄用資格。
3.本次招聘公告有效期至
4.本次招聘公告解釋權歸本公司所有。
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