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江蘇省射陽(yáng)縣港區(qū)口岸服務(wù)有限公司2022年10月公開招聘17名工作人員公告

共計(jì)4個(gè)崗位,招 17查看此公告的職位列表
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基本信息
  • 發(fā)布時(shí)間:2022-10-31
  • 截止日期:2022-11-02
  • 學(xué)歷要求:大專及以上
  • 所屬省份:
    工作地點(diǎn):
  • 報(bào)名方式:
    現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
  • 需求學(xué)科(供參考):
公告詳情

射陽(yáng)縣港區(qū)口岸服務(wù)有限公司系國(guó)有企業(yè),由射陽(yáng)縣商務(wù)局負(fù)責(zé)管理。經(jīng)縣政府批準(zhǔn),射陽(yáng)縣港區(qū)口岸服務(wù)有限公司(以下簡(jiǎn)稱縣口岸服務(wù)公司)決定面向社會(huì)公開招聘工作人員17人,具體公告如下:

一、招錄崗位及名額

具體崗位要求詳見附件1:《射陽(yáng)縣港區(qū)口岸服務(wù)有限公司公開招聘工作人員崗位表》。

二、報(bào)考條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利;堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的路線、方針、政策;

(二)遵紀(jì)守法,無(wú)違法犯罪記錄,品行端正,勤奮敬業(yè),廉潔奉公,具有履行崗位職責(zé)所需的政策理論水平和身體條件;

(三)報(bào)考崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)、年齡等資格條件詳見附件1:《射陽(yáng)縣港區(qū)口岸服務(wù)有限公司公開招聘工作人員崗位表》。

(四)取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按蘇人社發(fā)[2012]418號(hào)文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(五)相關(guān)專業(yè)要求參考附件2:《江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》。

三、應(yīng)聘報(bào)名

(一)報(bào)名方式

報(bào)名時(shí)間:202210312022112(上午8:30-11:30,下午14:30-17:30)。

報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

報(bào)名地點(diǎn):射陽(yáng)縣勞動(dòng)就業(yè)中心(射陽(yáng)縣幸福大道3號(hào),S226與幸福大道交叉口西側(cè)150路南,射陽(yáng)縣人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園東二樓)

(二)報(bào)名材料及資格審查

1.報(bào)名材料

報(bào)考者報(bào)名時(shí)須提交下列材料:

1)本人近期一寸免冠正面彩照2張;

2)下載并填寫附件3:《射陽(yáng)縣港區(qū)口岸服務(wù)有限公司公開招聘工作人員報(bào)名登記表》;

3)身份證、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》;

4)崗位要求有工作經(jīng)歷證明的考生,需提供工作單位出具的工作經(jīng)歷證明或其本人在工作經(jīng)歷單位的參保證明;

5)崗位任職所需要的相關(guān)證件等材料在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名審核時(shí)必須提供原件。

2.資格審查

資格審查由縣口岸服務(wù)公司組織實(shí)施。資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程,報(bào)名人員對(duì)所提交材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé),在任何環(huán)節(jié),凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者弄虛作假,一經(jīng)查實(shí)即取消考試及聘用資格。

(三)其他事項(xiàng)

1.本次公開招聘設(shè)1:2開考比例,如未達(dá)到開考比例,核減相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃數(shù)直至取消該崗位的招聘計(jì)劃。

2.本次公開招聘參照江蘇省物價(jià)局、江蘇省財(cái)政廳《關(guān)于明確事業(yè)單位公開招聘工作人員考試收費(fèi)政策的復(fù)函》(蘇價(jià)費(fèi)函[2007]146號(hào))規(guī)定,收取報(bào)考人員考試費(fèi)每人100元(報(bào)名日期截止后,因個(gè)人原因不能參加考試的不予退費(fèi))。

3.本次公開招聘考試由射陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。

四、考試方式、科目、時(shí)間和總成績(jī)計(jì)算方式

本次公開招聘采用筆試和面試相結(jié)合的辦法。

(一)筆試(總分為100分)

1.筆試時(shí)間:見準(zhǔn)考證。

2.筆試科目:公共基礎(chǔ)知識(shí)。

3.準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間:2022114下午3:00-5:00

4.準(zhǔn)考證領(lǐng)取地點(diǎn):射陽(yáng)縣勞動(dòng)就業(yè)中心(射陽(yáng)縣幸福大道3號(hào),S226與幸福大道交叉口西側(cè)150路南,射陽(yáng)縣人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園東二樓)

報(bào)名人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證,按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。

按目前疫情防控有關(guān)要求,考生于考試當(dāng)天進(jìn)入考點(diǎn)時(shí),應(yīng)主動(dòng)向工作人員出示“健康碼”、通信大數(shù)據(jù)行程卡、48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明并配合檢測(cè)體溫和掃描場(chǎng)所碼。“健康碼”為綠碼、行程卡無(wú)異常且經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫<37.3,無(wú)干咳、乏力、嗅覺/味覺減退、鼻塞、流涕、咽痛、結(jié)膜炎、肌痛和腹瀉等異常癥狀的人員方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。現(xiàn)場(chǎng)簽署《射陽(yáng)縣港區(qū)口岸服務(wù)有限公司公開招聘人員考生新冠肺炎疫情防控承諾書》(附件4),存檔備查。承諾書現(xiàn)場(chǎng)只簽一份,考生不留存。

(二)面試

1.面試人選確定:根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績(jī)由高分到低分,按招考計(jì)劃數(shù)1:3比例確定面試人選(含末位同分者),人數(shù)不足時(shí)按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。

2.面試內(nèi)容:面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式,面試總分100分,設(shè)60分合格線,主要考察應(yīng)聘者的邏輯思維能力、綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等情況,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。

3.面試時(shí)間:具體時(shí)間以招聘單位通知為準(zhǔn),未按規(guī)定時(shí)間參加面試的考生作為自動(dòng)放棄處理,取消考試資格。

參加應(yīng)聘人員,請(qǐng)保持聯(lián)系方式暢通,以便招聘單位能及時(shí)通知到本人,聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。

(三)總成績(jī)計(jì)算方法

筆試成績(jī)按40%比例,面試成績(jī)按60%比例計(jì)入最終的總成績(jī),總成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

五、體檢、考察、公示、聘用

(一)體檢

考試結(jié)束后,根據(jù)總成績(jī)計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的總成績(jī),按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員,體檢費(fèi)用自理。總成績(jī)相同時(shí),取筆試成績(jī)得分高者參加體檢,筆試成績(jī)和面試成績(jī)均相同時(shí),取崗位要求優(yōu)先條件人員參加體檢,仍相同時(shí)加試決出名次(加試時(shí)間、方式另行通知)。

體檢由縣口岸服務(wù)公司組織實(shí)施,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

(二)考察

對(duì)體檢合格人員由縣口岸服務(wù)公司組織考察,根據(jù)考察和體檢結(jié)果確定擬聘用人員名單,考察參照江蘇省公務(wù)員錄用考察標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

因個(gè)人放棄、體檢或考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),不進(jìn)行遞補(bǔ)人員。

(三)公示

擬聘用人員名單將在射陽(yáng)縣政府網(wǎng)站、“射陽(yáng)就業(yè)”微信公眾號(hào)網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。

(四)聘用

擬聘用人員名單公示期滿無(wú)異議的,在公示期滿后10個(gè)工作日內(nèi),辦理聘用手續(xù),簽訂勞動(dòng)合同。擬聘用人員逾期未簽訂勞動(dòng)合同的,視為自動(dòng)放棄。勞動(dòng)合同簽訂后,本次招聘全部結(jié)束。

新聘用人員在上崗前自行解除與原單位的勞動(dòng)關(guān)系。

六、薪酬待遇

聘用人員實(shí)行3個(gè)月試用期,試用期滿考核合格,予以正式聘用;考核不合格者,取消聘用資格,終止聘用關(guān)系。試用期工資為正式工資標(biāo)準(zhǔn)的80%,試用期結(jié)束考核合格后,按照公司同類人員享受工資福利待遇。

七、招聘政策咨詢

咨詢電話:0515-89291339

八、招聘工作監(jiān)督

參與考試聘用工作人員的回避參照《關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作若干問(wèn)題的規(guī)定》(鹽人社[2010]252號(hào))執(zhí)行,縣紀(jì)委派駐縣人社紀(jì)檢組、縣紀(jì)委監(jiān)委第九派駐紀(jì)檢監(jiān)察組對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

監(jiān)督電話:0515-823122220515-89286420

附件1:射陽(yáng)縣港區(qū)口岸服務(wù)有限公司公開招聘工作人員崗位表.xlsx

附件22022年度江蘇省考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄js.doc

附件3:射陽(yáng)縣港區(qū)口岸服務(wù)有限公司公開招聘工作人員報(bào)名登記表.xls

附件4:公開招聘人員考生新冠肺炎疫情防控承諾書.doc

射陽(yáng)縣港區(qū)口岸服務(wù)有限公司

20221028

信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來(lái)源鏈接:

http://www.sheyang.gov.cn/art/2022/10/28/art_24040_3922532.html

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重要風(fēng)險(xiǎn)提示:如招聘單位在招聘過(guò)程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費(fèi)、材料費(fèi)、成本費(fèi),或指定醫(yī)院體檢等,求職者有權(quán)要求招聘單位出具物價(jià)部門批準(zhǔn)的收費(fèi)許可證明材料,若無(wú)法提供相關(guān)證明,請(qǐng)求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。
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