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福建省漳州市金盾城市服務集團有限公司2022年度公開招聘方案

共計1個崗位,招 若干查看此公告的職位列表
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基本信息
  • 發布時間:2022-11-17
  • 截止日期:2022-11-20
  • 學歷要求:本科及以上
  • 所屬省份:
    工作地點:
  • 報名方式:
    網上系統
    欄目分類:
  • 需求學科(供參考):
公告詳情

一、公司簡介

漳州市金盾城市服務集團有限公司(以下簡稱金盾集團)于20225月,在漳州市金盾保安服務集團有限公司的基礎上組建成立,是漳州市國資委管理的市屬國有企業。集團圍繞構建創新型城市服務商的發展目標,堅持做品質、做口碑、做品牌,踐行金盾讓城市生活更美好的企業使命,通過科技賦能智慧城市發展,重點打造安保服務、物業服務、智慧停車、金融外包服務、公園管理等五大業務板塊,多業態布局服務品牌,深耕城市賦能共生,全方位推動城市服務綜合體系建設,助力漳州城市品質生活提檔升級。

二、招聘條件

(一)報名基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

3.具備良好的政治素質和道德品行;

4.愛崗敬業,服從安排,具有良好的職業道德;

5.具有應聘崗位需要的專業知識和工作能力;

6.具備符合招考職位要求的其他資格條件;

7.報考者相關專業資格證書通過考試但未取得證書的,須在資格復審時提供由相關部門出具的成績單及是否通過考試的結論。

(二)不得報名情形

1.正在接受立案調查的人員,曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

2.在各級公務員、事業單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員;

3.法律、規章和其他有關文件規定不得報考的人員。

三、招聘職位及要求

詳見附件《2022年金盾集團招聘計劃》。

四、招聘程序

(一)報名

1.報名方式:本次招聘采取網絡報名方式:通過漳州人才招聘考試網http://zpkl.zzrcjt.com/)向招聘單位報名。應聘者只能選擇符合條件的1個崗位進行報考,報考多個崗位的取消全部考試(聘用)資格。

2.報名時間:線上報名時間自招聘信息公布之日起至2022112017:30截止。

3.報名時需提供以下資料:個人簡歷、本人有效身份證、畢業證書、學位證書,取得境外學歷學位證書的報考者應同時提供由教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》、相關職稱、執業資格證書等材料。以上材料均需提供原件及復印件。

(二)資格初審

1.公司對應聘報名人員進行資格初審。一經發現應聘人員不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息,立即取消考試。

2.公司對應聘報名人員進行資格初審,資格初審截止時間為20221125

3.本次公開招聘的相關信息將通過漳州人才集團公眾號等平臺發布,應聘者登錄報名系統關注相關信息,進入筆試、面試考核的人員在規定時間、地點及時參加,否則視為自動棄權。

(三)筆試

通過資格初審的考生,按照通知要求在指定地點參加筆試。筆試采取閉卷形式進行(具體時間地點詳見準考證),筆試成績滿分為100分,合格線為60分,低于60分不進入面試環節。其中:漳州市金盾城市服務集團有限公司部門副經理崗位按16;漳州市金盾保安服務集團有限公司部門副經理崗位按14;其他崗位按13比例在筆試成績達到合格線及以上的考生中,從高分到低分依次確定進入面試人選名單;如遇最后一名進入面試人選出現筆試成績相同的,則一同進入面試;低于比例的按實際應聘人數通知參加面試。

(四)面試

1.面試采用結構化面試或結構化面試與專業知識面試結合的方式(具體時間地點另行通知)。

2.面試分為三種類型:漳州市金盾城市服務集團有限公司部門副經理崗位采用初面+復面+終面三次面試方式;漳州市金盾保安服務集團有限公司部門副經理崗位采用初面+終面二次面試方式;其他崗位采用一次面試方式。

3.參加筆試的考生按成績從高分到低分排名。

漳州市金盾城市服務集團有限公司部門副經理崗位按照同一招聘崗位考生的面試成績,從高分到低分排名,按1:61:41:2比例進入初面、復面、終面;

漳州市金盾保安服務集團有限公司部門副經理崗位按照同一招聘崗位考生的面試成績,從高分到低分排名,按1:41:2比例進入初面、終面;

其他崗位按1:3比例直接進入終面。

漳州市金盾城市服務集團有限公司部門副經理崗位及漳州市金盾保安服務集團有限公司部門副經理崗位如遇進入面試人數未達到要求,按照比例進入面試。

4.面試小組由集團招聘小組或外部專家組成,進行現場評分,面試成績滿分為100分,合格線為70分,按面試評委去掉一個最高分、一個最低分后的平均值四舍五入保留至小數點后兩位確定。

(五)成績確認和擬聘用人選確定

考試最終成績由筆試成績與面試成績各占50%計算得分。擬聘用人選名單以崗位招聘人數1:1比例從最終成績按高分到低分排名確定。若最終成績出現相同的,采取加題面試的方式確定擬聘用人選。

(六)體檢與政審

1.組織體檢:由人力資源部組織擬聘用人選進行體檢,體檢標準參照公務員錄用體檢標準執行。體檢費用由考生自理。擬聘用人員對體檢結果有異議的,必須在5個工作日內提出復檢申請,可視情組織復檢,并以復檢結果為最終體檢結論。

2.政審:由擬聘用人選提交政審材料。如發現存在不得錄用的問題,取消錄用資格。

(七)公示與錄用

按照有關規定對擬錄用人員進行公示,公示期為5個工作日。公示期滿,沒有收到問題反映或反映的問題不影響錄用的,辦理正式錄用手續。

五、其他

1.落實疫情防控要求。考生需如實填寫《疫情防控承諾書》,于考試當天報到時遞交。承諾已知悉告知事項、證明義務和防疫要求,自愿承擔因不實承諾應承擔的相關責任并接受相應處理。

2.錄用人員需在規定時間內到招聘單位報到,拒不報到的,取消錄用資格。錄用人員試用期2個月,用人單位與錄用人員簽訂勞動合同,薪酬按照公司薪酬制度執行,并辦理社會保險。

六、聯系方式

單位地址:福建省漳州市龍文區碧湖公園船塢村3

聯系電話:0596-7053976

郵政編碼:363000

附件:《2022年金盾集團招聘計劃》.xlsx

漳州市金盾城市服務集團有限公司

20221116

信息來源于網絡,如有變更請以原發布者為準。

來源鏈接:

http://zpkl.zzrcjt.com/content/2022/zpgg/10205.html

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