因工作需要，根據(jù)警務(wù)輔助人員管理工作有關(guān)規(guī)定，溫州市公安局現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員（工作在海經(jīng)區(qū)分局），相關(guān)事項(xiàng)如下：
一、招聘計(jì)劃
本次招聘警務(wù)輔助人員（勤務(wù)輔警）20名。
二、招聘條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)憲法，遵守法律法規(guī)，品行端正，熱愛(ài)公安事業(yè)，具有較強(qiáng)的奉獻(xiàn)和吃苦耐勞精神，紀(jì)律觀念強(qiáng)。
（二）五官端正，口齒清楚，體表無(wú)紋身，年齡18周歲至35周歲（1986年12月至2004年11月出生）。
（三）身心健康，具有履行崗位職責(zé)所需的工作能力和專(zhuān)業(yè)條件，需具備大專(zhuān)以上學(xué)歷。退役士兵及其他具有特殊技能或?qū)I(yè)特長(zhǎng)的人員報(bào)考的，可放寬至高中（中專(zhuān)）學(xué)歷。
（四）同等條件下，優(yōu)先招聘有相同工作經(jīng)驗(yàn)者、警察類(lèi)或政法類(lèi)院校畢業(yè)生，具有醫(yī)療救護(hù)等專(zhuān)業(yè)技能的人員，退役士兵、見(jiàn)義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人，以及在職公安民警的配偶子女，上述人員不限戶(hù)籍。退役士兵及其他具有特殊技能或?qū)I(yè)特長(zhǎng)的人員，可適當(dāng)放寬報(bào)考條件。
（五）下列情形不得報(bào)考:1.本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的；2.本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系正在服刑或正在接受調(diào)查的；3.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；4.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的；5.因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的；6.曾被行政拘留、司法拘留、收容教育的；7.被吊銷(xiāo)律師、公證員執(zhí)業(yè)證書(shū)的；8.被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的；9.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿(mǎn)擅自離職的；10.有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的；11.其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。
本款所述家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系包括祖父母、外祖父母、父母、配偶、子女、兄弟姐妹以及長(zhǎng)期一起生活的其他親屬。
三、招聘辦法及程序
（一）報(bào)名方式和時(shí)間
本次報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名（審核）結(jié)合的方式，符合條件的報(bào)名者請(qǐng)?zhí)崆斑M(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶《溫州市公安局招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名表》（附件2）和相關(guān)報(bào)名材料到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格審核。
1.網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：
報(bào)名材料報(bào)送郵箱：wzhjga@163.com（郵件標(biāo)題與報(bào)名材料壓縮包名均為姓名+報(bào)考崗位）
2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名（審核）時(shí)間及地點(diǎn)：
（上午9:00—11:30，下午14:00-16:30）；
溫州市海洋經(jīng)濟(jì)發(fā)展示范區(qū)昆鵬街道靈華路198號(hào)公安科技大樓504辦公室；
咨詢(xún)電話(huà)：0577-85205900。
3.現(xiàn)場(chǎng)審核時(shí)須提交的材料
（1）紙質(zhì)報(bào)名表《溫州市公安局招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名表》（附件2）下載填寫(xiě);（2）有效身份證及其復(fù)印件；（3）戶(hù)口簿及其復(fù)印件;（4）學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)及其復(fù)印件；（5）學(xué)信網(wǎng)在線驗(yàn)證報(bào)告（高中學(xué)歷無(wú)需學(xué)信網(wǎng)報(bào)告）;（6）個(gè)人征信報(bào)告（中國(guó)人民銀行、市民中心等可打印）;（7）近期免冠彩色一寸照片3張;（8）其他相關(guān)證件原件及復(fù)印件（退役士兵需提供退役證及其復(fù)印件）。
（二）資格初審及反饋
溫州市公安局將對(duì)報(bào)名材料進(jìn)行資格初審，接收符合條件者報(bào)名材料。報(bào)名者須確認(rèn)報(bào)名成功后按規(guī)定參加體能測(cè)試、筆試、面試、心理測(cè)試等，時(shí)間、地點(diǎn)等具體事項(xiàng)另行通知。
（三）考試方式
1.體能測(cè)試。體能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》，具體以現(xiàn)場(chǎng)公布為準(zhǔn)，共設(shè)三個(gè)項(xiàng)目，有一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)者即為不合格。
體能測(cè)試項(xiàng)目三項(xiàng)(男)：4*
2.筆試。采用閉卷形式，筆試科目為綜合測(cè)試，內(nèi)容包括基本法律知識(shí)、時(shí)事政治、保密知識(shí)等公共基礎(chǔ)知識(shí)（不指定參考資料或考試大綱）。筆試成績(jī)滿(mǎn)分為100分。
3.面試。根據(jù)報(bào)考人員筆試成績(jī)從高分到低分按1:2的比例確定面試對(duì)象，如遇最后一名同分的，則一并列為面試對(duì)象。面試采取結(jié)構(gòu)化面試，面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，合格分為60分。面試不合格者，不能列入體檢、考察對(duì)象。
4.考試總成績(jī)計(jì)算方法
總成績(jī)按百分制計(jì)算，具體方法為：
總成績(jī)=面試成績(jī)*50%+筆試成績(jī)*50%
合成后的成績(jī)均保留兩位小數(shù)，第2位按“四舍五入”辦法處理。
5.確定體檢、考察對(duì)象
根據(jù)總成績(jī)，按崗位名額1:1的比例從高分到低分確定參加體檢、考察對(duì)象，遇總成績(jī)同分的一并列入體檢、考察。
（四）體檢和考察
1.體檢對(duì)象按通知的時(shí)間、地點(diǎn)和要求，攜帶身份證參加體檢。體檢費(fèi)用由考生本人支付。
2.體檢參考公務(wù)員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進(jìn)行。體檢結(jié)果僅作為本次招錄的依據(jù)。
3.考察。體檢合格的考生確定為擬聘用對(duì)象，由溫州市公安局相關(guān)工作人員組成考察組進(jìn)行考察。考察工作參照招聘條件中不得報(bào)考情形，對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行全面考察。
（五）公示和聘用
1.體檢、考察合格人員（總成績(jī)同分的，優(yōu)先錄用筆試成績(jī)高者；筆試、面試等均同分的，根據(jù)崗位所需加試一項(xiàng)體能或技能，優(yōu)先錄用得分高者），確定為擬錄用對(duì)象，公示5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)，對(duì)擬錄用對(duì)象沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響錄用的，按規(guī)定辦理錄用手續(xù)，以勞務(wù)派遣方式簽訂勞動(dòng)合同，試用期為2個(gè)月。
2.在職人員應(yīng)在辦理聘用手續(xù)之前自行負(fù)責(zé)與原用人單位解除聘用（勞動(dòng)）關(guān)系。在外單位參加社會(huì)保險(xiǎn)的需填寫(xiě)社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移單，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移，未按規(guī)定辦理的，取消其聘用資格。
（六）崗前培訓(xùn)
擬聘用人員需參加溫州市公安局組織的崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)不合格者，解除勞動(dòng)關(guān)系。
四、薪酬待遇
警務(wù)輔助人員薪酬待遇（含五險(xiǎn)一金）由溫州海洋經(jīng)濟(jì)發(fā)展示范區(qū)財(cái)政保障，包干費(fèi)用年人均9萬(wàn)，根據(jù)崗位職責(zé)任務(wù)、技能要求、勞動(dòng)強(qiáng)度和危險(xiǎn)程度執(zhí)行差異化薪酬制度。
五、其他事項(xiàng)
1.發(fā)現(xiàn)招聘過(guò)程中有作弊、弄虛作假行為的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消聘用資格；
2.招聘過(guò)程中，如有人員未按規(guī)定參加體能測(cè)試、面試、筆試、體檢、政審或出現(xiàn)不合格情況，所空缺名額，根據(jù)相關(guān)考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)；
3.未盡事宜由溫州市公安局負(fù)責(zé)解釋。
附件：
溫州市公安局
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