一、研究院介紹

中國地質大學（北京）鄭州研究院是鄭州市人民政府、中國地質大學（北京）和鄭州高新技術產業開發區管理委員會三方共建的事業單位。推行“一院+一平臺公司+一園區+多項目子公司(1+1+1+N)”的市場化運作新機制，下設人工智能鉆井技術研發中心、熱界面材料技術研發中心、微納制造技術研發中心、高壓物理技術研發中心、珠寶設計與鑒定中心等研學平臺和數字地球科教園區等產業孵化平臺。

為響應習總書記“把論文寫在祖國的大地上”的號召，推動“產·學·研”協同發展，促進高校科技成果轉移轉化，研究院依托中國地質大學（北京）優勢資源，秉承“艱苦樸素，求真務實”的作風，堅持“面向世界科技前沿、面向經濟主戰場、面向國家重大需求、面向人民生命健康”，聚焦“智慧地質”、“智慧海洋”、“智慧水務”“智慧能源”“智能鉆井”等地球科學數字產業經濟領域，為助力中國地質大學（北京）世界一流大學建設和鄭州國家中心城市建設、為加快推進黃河流域生態保護和高質量發展貢獻新時代地質人的智慧和力量。

二、招聘類別及崗位需求

（一）博士后崗

1.招聘人數：2人

2.崗位職責：

（1）建立健全研究院博士后管理體系、制度和工作流程，并負責博士后項目實施、經費管理等博士后工作執行情況；

（2）組織各研究中心制定項目年度實施計劃和經費測算等文件，對接各級項目發布和管理單位，負責組織與其他機構的學術交流與合作；

（4）負責各類博士后項目的申報和管理，以及研究院科研成果轉讓、推廣等工作；

（5）完成領導交辦的其他工作。

3.崗位要求：

（1）博士及以上學歷；

（2）地層識別與地質導向、原位電鏡實驗、金剛石智能加工裝備、超硬材料合成與加工、單晶金剛石合成等研究方向者優先。

（3）較強的組織、管理和文字綜合能力；

（4）良好的思想政治素質，較強的責任心、服務意識和奉獻精神，有較強的抗壓能力；

（5）具有高等院校、科研院所和機關企事業單位工作經驗者優先。

4.薪資：20-50萬/年

（二）研發工程師崗

1.招聘人數：2人

2.崗位職責：

（1）建立健全研究院科研管理體系、科研管理制度和工作流程，并監督科研項目實施、科研經費管理等科研工作執行情況；

（2）組織各研究中心制定科研項目年度實施計劃和經費測算等文件，編制研究院科研發展規劃和年度計劃；

（3）對接各級科研項目發布和管理單位，負責組織與其他科研機構的學術交流與合作；

（4）負責各類科研項目的申報和管理，以及研究院科研成果轉讓、推廣等工作；

（5）完成領導交辦的其他工作。

3.崗位要求：

（1）碩士研究生及以上學歷，3年以上相關工作經歷；

（2）熟悉國家、省、市等相關科研政策和科研項目管理流程；

（3）較強的組織、管理和溝通能力；

（4）良好的思想政治素質，較強的責任心、服務意識和奉獻精神，有較強的抗壓能力；

（5）具有高等院校、科研院所和機關企事業單位工作經驗者優先。

4.薪資：12-18萬/年

（三）渠道銷售經理崗

1.招聘人數：1人

2.崗位職責：

（1）研究院市場發展戰略目標，制定部門年度工作計劃，并實現目標季度分解、規劃、執行；

（2）負責與商場相關的市場調查、商圈研究評估、商場經營預測、數據分析并提出建設性建議，并有計劃地渠道拓展；

（3）負責建立、維護、完善連鎖體系的運作，對潛在商場項目進行背景調查、市場分析、可行性分析、財務分析、風險分析等；

（4）負責拓展部管理制度及工作流程的建立、推行、維護和優化改進。

3.崗位要求：

（1）經濟類相關專業本科以上學歷；

（2）有五年以上拓展或零售連鎖行業營銷經歷、有成功拓展或營銷范例，基本熟悉各項操作流程；

（3）對市場營銷、公共關系、行政組織、新聞、法學、房地產等方面知識有全面系統了解；

（4）熟悉零售連鎖企業及和政府機關的基本運作程序；

（5）熟悉國內外零售行業發展方向與趨勢，能獨立開展市場調查與拓展選址等活動，能獨立組織前期的商務談判；

（6）有較強的社交能力，思想敏捷、應變能力快，有較好的談判技巧，有一定的商業頭腦和眼光，能獨立處理日常性事務工作；

（7）勤奮敬業、責任心與自律性強、保密意識強；

（8）具有珠寶首飾、化妝品、高檔鐘表、高檔服裝等奢侈品行業相關工作背景優先；

（9）能全國性出差。

4.其他信息

工作地點：北京、上海、鄭州、成都、杭州、蘇州、貴陽、南寧、鄂爾多斯

語言要求:普通話

專業要求:不限

（四）網絡直播與運營崗

1.招聘人數：1人

2.崗位職責：

（1）關注直播行業動態和走向，直播競品分析，清晰掌握公司及產品優勢，能夠將其與公司平臺發展需求相匹配，使合作效益最大化；

（2）負責抖音等直播的整體運營，制定每天直播銷售業績目標以及相應的運營計劃；

（3）負責直播策略及相關優化調整方向等，不斷提高直播品質；

（4）直播活動內容策劃，激勵主播創造優質內容，提升內容豐富度和主播曝光度，與團隊配合完成直播利益點、直播形式、直播內容導播等；

（5）定期跟進各平臺動態，整理分析競爭對手情況，并及時優化運營策略及玩法，并通過后臺商品的各項數據指標優化直播商品結構，調整每日及直播商品款式，從而提升銷售轉化；

（6）負責直播數據的復盤與提升管理，對直播團隊的管理與維護，定期進行直播技巧整理，日常直播數據分析，給出合理的建議和解決方案；

（7）熟悉公司品牌文化、產品及現行直播規則；

（8）參與短視頻拍攝、音頻錄制、圖片拍攝和其他自媒體傳播；

（9）熟悉直播間話術，完成直播內容，引導觀眾關注直播間，促進粉絲增長，增加粉絲黏性，增加直播間活躍度，提高直播間氛圍；

（10）負責各類線上平臺產品上架、維護、訂單跟進、流量轉化等工作。

3.崗位要求：

（1）本科以上學歷，新聞、新媒體、廣告等專業優先考慮；

（2）熟悉直播平臺，1年以上直播運營管理經驗；

（3）熟悉店鋪推廣營銷等方式，擅長行業類目數據分析；

（4）了解主播工作性質，對各大直播平臺關注，熟悉各類直播間；

（5）有責任心、事業心，具有團隊合作精神，有快速學習能力及危機處理能力；

（6）富有創新精神和工作激情，較好的溝通協調能力、思維敏捷；

（7）能夠獨立進行文案、視頻剪輯的處理；

（8）具備良好的溝通能力、文字表達能力和創新能力，靈活變通。

（五）實習生崗

1.招聘人數：2人

2.崗位職責：

（1）協助研究院各部門做好每日相關數據、紙質材料的整理和歸納；

（2）協助各部門完成部分日常事務性工作；

（3）跟蹤收集行業、研究院、新型研發機構以及投行創新業務研究；

（4）入職部門交代的其他工作。

3.崗位要求：

（1）理工科類、計算機等相關專業在校或應屆畢業生；

（2）未來有意向在新型研發機構行業中就職發展；

（3）能長期實習者優先，有實習經驗者優先；

（4）實習時間充裕，學習精神強，有高度的責任感，能按質按量完成任務，做事不拖沓，能適應高強度工作。

三、招聘條件

熱愛科研事業、具有良好的思想品德品質，遵紀守法，身心健康，有良好的責任意識和團隊合作精神，具備較強的開拓創新能力和分析解決問題的能力。

四、人才政策

五、員工待遇

五險一金帶薪年假人才公寓公租房晉升職稱

★鄭州市戶口，解決配偶、子女戶口

★鄭州落戶人才補貼，博士研究生1500元/月；碩士研究生1000元/月；

本科畢業生500元/月，最長發放36個月

★可申請公租房、人才公寓；人才公寓配置全套家電、廚衛

★周末雙休、法定假、年休假

★節日及員工生日有形式多樣的工會福利

★溫馨多元的工會、團委、黨群活動

★額外科研成果獎勵，發論文、申請專利、評獎，根據級別發放金額不等

六、聯系方式

有意者請通過郵箱將您的個人簡歷發送給我們，郵件主題請標明：應聘崗位+姓名+畢業學校+學歷+專業，并附個人簡歷（需內含自己的論文清單、成績單），我們將及時解答應聘問題和相關政策咨詢。

簡歷投遞郵箱：beidizhengyanyuan@ceamii.com.cn（郵件標題注明：應聘某某崗位+本人姓名+高校人才網）

聯系方式：0371-55907737/19513317309王老師

地址：河南省鄭州高新技術產業開發區長椿路6號西美大廈B座9層

誠摯邀請國內外優秀人才加入北地鄭研院！

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