為認真貫徹落實中共海南省委組織部、海南省民政廳、海南省人力資源和社會保障廳印發《關于進一步規范居工作人員管理指導意見》的通知（瓊民發[2022]6號），持續推進東興居社會管理和公共服務職能屬地化改革工作，確保東興居社會管理和公共服務職能工作順利開展，盡快配齊東興居居民服務中心工作人員。結合實際，制定本方案。

一、招聘原則

本著公開、公平、公正、擇優聘用的原則，廣泛接受社會監督，創造有利于人盡其才、人崗相適的用人機制，從東興居符合條件的人員中招聘一批居居民服務中心工作人員。

二、招聘崗位名額

本次公開招聘東興居居民服務中心工作人員1名（具體招聘崗位見附件1）。

三、報考條件

（一）北大鎮東興居居民委員會（原東興農場）戶籍人員；

（二）全日制大專及以上文化程度；

（三）年齡35周歲以下（即1988年2月20日以后出生）；

（四）具備能夠正常履行職責的身體條件和心理素質。

因受過刑事、治安處罰或曾被開除黨籍、公職的人員；正在接受紀檢、監察、司法等部門立案調查的人員；受黨紀、政紀處分，刑事或治安處罰期限未滿的人員；被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；在各級公務員招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員，公務員和參照公務員法管理的機關（單位）工作人員被辭退未滿5年的。以及法律法規規定不得錄用的其他情形的人員，不得報考。

四、招聘方法及程序

按照發布招聘信息、組織報名、資格審查、考試、復審、聘用等程序，進行公開招聘。

（一）公告。

通過萬寧發布廳發布招聘方案。同時通過東興居居民委員會公開欄公布招聘方案。

（二）報名。

1.應聘人員需填寫《北大鎮東興居公開招聘“居”居民服務中心工作人員報名表》，同時提交3張1寸近期彩色正面免冠相片。

2.報名時須攜帶本人身份證、戶口簿、畢業證書等有關證件原件及復印件，以上證件、證明須全部當場提交，否則不予報名。報名審核后留有復印件，原件退還本人。

3.報名時間：2023年2月20日至2月24日，共5天。

4.報名地址及咨詢電話：東興居黨政辦公室/13876824597。

（三）資格審查。

由領導小組對報名人員提供的報名材料統一進行審查。經審查符合報名條件者，以手機短信形式通知報名人員，同時在東興居居民委員會公開欄公布名單。

（四）考試。

考試分為筆試和計算機操作考試，筆試和計算機操作考試各100分，按筆試成績占60%和計算機考試成績占40%的比例合成考試綜合成績。

1.筆試。委托省內相關有資質機構進行命題及閱卷。筆試采取閉卷方式進行。筆試內容：公共基礎知識。主要包括國家的法律法規、政治經濟理論、時政方針、公共管理、社會事務管理等基礎性知識。筆試成績為100分，考試時間為120分鐘。

2.計算機操作考試。委托省內相關有資質機構進行命題及閱卷。計算機操作考試采取上機操作方式進行。計算機操作考試內容：計算機基礎知識及計算機基本操作能力。計算機操作考試成績為100分，考試時間為60分鐘。

筆試和計算機操作考試時間和地點由領導小組另行確定，以手機短信形式通知考生，同時在東興居居民委員會公開欄公告。

3.考試綜合成績計算方式。

考試綜合成績＝筆試成績×60%+計算機操作考試成績×40%。

考生筆試成績、計算機操作考試成績和綜合成績均按四舍五入保留小數點后兩位。

考試成績通過萬寧發布廳等媒體公布。同時通過東興居居民委員會公開欄公布。

（五）復審。

按考試成績從高分到低分和招聘崗位數1:1的比例確定入圍人選（如入圍人選最后一名多人考試成績并列，則加試一輪筆試考試）。領導小組組織相關職能部門對入圍人選違法違紀、年度考核、人事檔案等個人事項進行審核。對審核不合格或自動放棄聘用資格者，造成的崗位空缺，從報考生中按考試成績從高分到低分等額遞補。

（六）體檢。

經復審合格人員作為擬聘用人選進行體檢。由東興居組織統一到指定的縣級以上醫院進行體檢。體檢項目和標準參照國家公務員錄用體檢標準執行。對未按時參加體檢或體檢不合格者，造成的崗位空缺，從報考考生中按考試成績從高分到低分等額遞補。

（七）聘用。

對擬聘用人選在東興居居民委員會公開欄進行公示，公示無異議者，經領導小組審核報萬寧市北大鎮政府批準后正式聘用。

五、聘用人員的管理和待遇

（一）管理。

聘用人員由居黨委和居民委員會統一領導、管理，居民委員會和鎮政府與聘用人員簽訂勞動合同。實行年度考核制，居“兩委”班子對居工作人員進行績效考核。違反《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》關于用人單位可解除勞動合同情形有關規定的，經居“兩委”班子集體討論決定并報鎮政府同意后解除勞動合同。合同期滿后，如考核合格等次以上的，因工作需要，經鎮政府批準，可連續聘用，重新簽訂聘用合同。聘用人員在聘用期滿后未被續聘者，政府和居民委員會不負責安排工作。

（二）待遇。

根據《萬寧市人民政府辦公室關于印發萬寧市農墾居工作人員薪酬待遇實施方案的通知》（萬府辦[2021]1號）規定，其薪酬標準按照《通知》規定的居民服務中心工作人員待遇發放。

六、工作經費

本次招聘工作經費由居委會按規定渠道支出。

七、紀律和要求

（一）領導小組成員和參與招聘工作人員要嚴守工作紀律，工作認真負責，做到認真、嚴謹。

（二）招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則進行。全體工作人員在招聘工作中必須嚴守工作程序，接受紀檢監察部門和社會各界監督，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等現象。

（三）應聘人員在招聘過程中須自覺嚴守紀律和規定，嚴禁考場作弊和提供的個人材料作假，一經發現，嚴肅處理，對應聘人員取消聘用資格。

（四）本次招聘過程實行回避制度。凡與本次招聘工作相關的人員，如涉及到影響招聘公正的，必須回避。

附件1：北大鎮東興居公開招聘“居”居民服務中心工作人員實施方案崗位設置表.xls

附件2：北大鎮東興居公開招聘“居”居民服務中心工作人員報名表.doc

北大鎮東興居居民委員會

2023年2月20日

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https://www.zmgrc.gov.cn/show-19410.html