為進一步提高新疆新星天元農牧業發展集團有限公司（以下簡稱“農發集團”）經營管理水平，增強市場競爭力，建設高素質、專業化的經營管理團隊，推進公司持續健康高質量發展。經研究決定，面向社會市場化公開選聘子公司經理層成員及工作人員。現將有關事項公告如下：
一、公司基本情況
農發集團是由師市國資委出資設立的國有獨資企業，成立于
二、選聘職位
詳見附件：《新疆新星天元農牧業發展集團有限公司招聘崗位及要求》。
三、報名資格總體要求
1.遵守國家法律法規和公司《章程》，維護公司利益。
2.具有良好的政治素質，熟悉競爭上崗崗位的業務。
3.身體健康，具有良好的職業素養，愛崗敬業、誠實守信，具有較強的執行力。
4.具有一定的組織協調能力、敢于擔當，能創造性地開展工作。
5.有下列情形之一的，不接受報名：
（1）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的；
（2）受到黨紀政務處分期限未滿或正在接受紀律審查的；
（3）處于刑事處罰期或正在接受司法調查尚未做出結論的；
（4）個人有不誠信記錄的。
（5）在任職期間有重大工作失誤，或造成重大經濟損失的。
（6）國家法律法規、黨紀政紀和有關政策另有規定不適合崗位職務的。
四、招聘程序
按照《新疆新星天元農牧業發展集團有限公司市場化選聘經理層實施方案》要求，選聘程序主要包括：公布選聘職位、報名和資格審查、綜合能力測試、核算總成績、確定考察對象及背景調查、體檢、遞補、確定擬聘人選及公示、簽訂契約等程序。
五、管理和待遇
1.聘任管理。確定的擬聘任人選須在入職前辭去原單位所任職務并解除勞動（或人事）關系。在聘任期間，未經同意不得兼任其他職務。經理層聘期三年（試用期一年），工作人員聘期三年（試用期三個月），試用期享受相應待遇。試用期滿，經考核合格的正式聘任，不合格的解除聘任職務。任期考核合格者可連聘連任。
2.薪酬待遇。按照《新疆新星天元農牧業發展集團有限公司經理層薪酬管理辦法》和《新疆新星天元農牧業發展集團有限公司經理層經營業績考核管理辦法》、《新疆新星天元農牧業發展集團有限公司“六定”實施方案》執行。
六、報名和資格審查
（一）報名時間。
（二）報名方式。本次報名采取線上報名方式進行。報名人員可到新疆生產建設兵團第十三師新星市政務網http://www.btnsss.gov.cn/下載相關資料。
報名的人員請將非掃描的報名表，掃描版的承諾書、身份證、學歷學位證書、執業資格證書、職稱證書、任職證明等報名資料，以壓縮文件的形式于
（三）資格審查。按照選聘條件、資格和職位要求，由資格審查領導小組對報名人員提供的相關身份信息、學歷學位、任職證明等材料，按崗位具體要求進行資格審查。報名人員提交的有關材料必須真實有效，凡發現報名人員存在提供虛假材料及其他違法違紀情況的，即取消資格。
（四）聯系方式。賈女士，0902-2310600，18299913418；
聯系地址：新疆哈密市前進西路21號
七、紀律與監督
選聘工作實行信息公開，及時公布進展情況，接受監督。紀檢監察部門全程監督，對招聘過程中弄虛作假、營私舞弊的，嚴肅查處，堅決糾正；對違反審查、考試紀律的人員，視情節輕重給予相應處分或取消錄用資格。監督電話：18099729191。
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http://www.btnsss.gov.cn/gggq/90452.htm
