根據工作需要，按照《國家藥品監督管理局直屬事業單位公開招聘人員暫行辦法》有關規定，現面向社會公開招聘工作人員，有關事項公告如下：
一、招聘原則
本次招聘工作堅持德才兼備的用人標準和“公開、平等、競爭、擇優”的用人原則，實行公開招聘。
二、招聘范圍
（一）2022年全國應屆畢業生（不包括定向生、委培生、軍校畢業生）。報考人員畢業時須取得與最高學歷對應的學歷學位證書。
（二）社會在職人員
1.具有北京市常住居民戶口且有一年以上工作經驗的社會人員（工作時間計算截止2022年4月底）。
2.兩年內從國（境）外畢業回國的擁有碩士研究生以上學歷，面試前能提供認定留學人員身份和經歷的證明材料，符合北京市關于在京就業落戶政策要求的畢業生，可報考社會在職崗位。
3.2022年1月1日—2022年7月31日期間在國內博士后科研工作站或流動站出站的博士后研究人員（需在站單位提供具體出站時間證明）。
三、招聘基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍。
（二）遵守憲法和法律，具有良好的道德品行。
（三）愛崗敬業，事業心、責任感強，具有良好的團隊協作和開拓創新精神。
（四）具備崗位所需的學歷學位、專業要求或技能條件，原則上需具有大學本科以上學歷及學士以上學位。
（五）具備履行崗位職責的身體條件和心理素質。
（六）應聘者年齡不超過35周歲（即1987年1月1日后出生）。高校應屆畢業生包括京內生源和京外生源（不含留學回國人員）。京內生源指大學入學前為北京市常住戶口的畢業生，其余為京外生源。京外生源辦理相關落戶事宜應符合人力資源和社會保障部及北京市有關規定。
（七）有下列情形之一者不得應聘：
1.受過刑事處罰或被開除黨籍、公職的；
2.正在接受立案審查，或受黨紀政務處分未撤銷或處分影響期未滿的；
3.在此前的各級公職人員招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的；
4.不符合事業單位任職回避規定的；
5.其他不得招聘到事業單位工作的情形。
四、招聘崗位及要求
詳見《2022年度公開招聘崗位信息表》（附件1）。
五、招聘程序
（一）報名及資格審查
1.報名截止時間：2022年5月18日24時
2.報名方式：本次招聘采取網上報名的方式，不設現場報名及其他形式的報名。符合崗位條件自愿報名的人員，可通過中國食品藥品檢定研究院網站（www.nifdc.org.cn），下載《應聘報名表》（附件2-3）和《報名人員信息登記表》（附件4），如實填寫個人信息，不接受其他形式的簡歷。
應聘者每人限報一個崗位，將應聘報名表（WORD版）、信息登記表（EXCEL版）及資格審查材料掃描件同時通過附件形式發送至zhaopin@nifdc.org.cn，不要發送壓縮文件。郵件主題與附件名稱相同，統一格式為“崗位代碼-姓名-學歷-文件名稱-高校人才網”，如：“01-張三-碩士研究生-應聘報名表-高校人才網”。
資格審查材料包括：
應屆畢業生需提交個人身份證、戶口本首頁及本人頁、學生證、畢業生就業推薦表、畢業生成績單、英語等級成績單。
社會在職人員需提交個人身份證、戶口本首頁及本人頁、學歷學位證、英語等級成績單、相關專業技術職務資格證；留學歸國人員另需提供能認定留學人員身份和經歷的證明材料；博士后在站人員另需提供所在單位出具的具體出站時間證明。
3.資格審查
2022年5月上旬（暫定），我院根據崗位條件，對應聘人員所提交的材料進行資格審查。符合條件的報名人數與崗位擬招聘人數比例一般應達5：1以上方可繼續進行。1-8號崗不足以上比例要求時，可適當降低比例但不低于3：1。如未達到開考比例，將研究調減或取消該崗位的招聘計劃。
2022年5月中旬（暫定），將在中國食品藥品檢定研究院網站公布通過資格審查人員名單，同時短信通知，未通過資格審查篩選的報名人員不再另行通知。
（二）組織考試
考試采取筆試和面試相結合的方式進行（可視新冠肺炎疫情防控情況進行調整）。
1.筆試
筆試內容：綜合能力測試。
筆試滿分100分，筆試合格線為60分。
2.面試
根據筆試成績從高到低的順序，按照面試人數與計劃聘用人數3：1的比例確定面試人選，并在中國食品藥品檢定研究院網站公示，同時短信通知參加面試人員。若獲得面試資格的報名人員自動放棄，依次遞補。面試人數少于規定比例人數，按實際人員參加面試。面試滿分100分，面試合格線為70分。
進入面試人員，面試前需提供資格審查材料原件及所在單位蓋章或學校畢業生就業部門蓋章的應聘報名表。
面試主要測試應聘者的思維、理解、應變、分析、語言表達等能力及專業知識。
（三）考察和體檢
根據考生總成績（筆試成績占比40%；面試成績占比60%）從高分到低分排序，按擬聘崗位職數1：1確定總成績第一名的人員作為體檢和考察對象，如遇同一崗位2人以上總成績相同，可同時考察。體檢或考察前本人主動放棄資格的人員不列入名次。體檢或考察結果不符合要求的，可以對總成績第二名的人員進行體檢或考察，但不再次遞補。
因應聘人員所在單位不配合考察導致超過考察規定時間的，視為應聘人員自動放棄考察資格。
體檢按照《公務員錄用體檢標準（試行）》，組織在定點醫院進行。
（四）聘用及待遇
根據綜合考察和體檢的結果，確定擬聘用人員。在中央和國家機關所屬事業單位公開招聘服務平臺、國家藥品監督管理局網站、中國食品藥品檢定研究院網站公示7個工作日后，無異議的，通知擬聘人員報到辦理入職手續并簽訂聘用合同，確定人事關系。原則上擬聘人員應當在接到通知后1個月內到崗工作并辦理完成各項入職手續。
應屆生辦理聘用手續時，需同時提供相應的畢業證、學位證及2022年畢業生報到證，否則取消聘用資格。
聘用人員實行試用期，試用期考核不合格的，取消聘用。
聘用人員享受國家規定的工資福利等待遇。
六、紀律與監督
（一）本次招聘嚴格按規定程序進行，實行回避制度，防范利益沖突。
1.存在以下情形的人員，不接受應聘：
（1）凡與國家藥品監督管理局機關和局直屬單位處級以上干部（含退休3年內的處級以上退休干部）、應聘崗位所在科室負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的人員。
（2）對于配偶、直系血親等在藥品、醫療器械、化妝品領域相關企業從業，并且從事的工作業務范圍與其所應聘單位、崗位存在直接對口關系及利益聯系的人員。
（3）與我院在職職工存在夫妻關系的人員。
2.存在以下情形的人員，須防范利益沖突：
配偶、直系血親等在藥品、醫療器械、化妝品領域相關企業從業，所從事的工作業務范圍與其所應聘單位、崗位不存在直接對口關系及利益聯系的應聘人員，應當在應聘時作出利益沖突防范承諾。在聘用后如相關人員調整工作業務范圍，所聘人員須及時向我院報告并做好相關利益沖突回避。
3.資格審查貫穿整個招聘始終，應聘人員故意隱瞞上述信息的，一經查實，立即取消其應聘資格或者解除聘用合同、予以清退。
（二）嚴肅公開招聘紀律
應聘人員在公開招聘報名、考試、體檢、考察等過程中存在有關違紀違規行為的，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》嚴肅處理。
七、注意事項
（一）報名人員應對在網上提交的材料負責，虛假信息一經查實，立即取消參加本次公開招聘的資格。相關信息填寫不完整或填寫不正確者視為無效申請。
（二）為方便與報名人員保持聯系，請認真填寫聯系方式，并保證通訊渠道暢通。因個人原因導致的通訊不暢，責任由報名人承擔。
（三）謝絕來人來訪。
八、聯系方式
咨詢電話：010-53851314，53852354
監督電話：010-53851337
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