因金麗溫東延線高速公路收費站工作需要，依據交通行業對收費員的有關要求，決定面向社會公開招聘收費站收費員44名。現將招聘有關事項公告如下：

一、用工單位簡介

溫州市高速公路運營管理有限公司隸屬市交發集團，系國有獨資企業，公司經營范圍為高速公路運營管理；道路清障施救；服務區經營管理；高速公路廣告制作、發布；高速公路運營管理咨詢服務。

二、招聘計劃

此次招聘收費員44名，其中：瑤溪收費站22名、機場西收費站22名，原則上就近安排，從溫州東（運營公司甬江路100號）到瑤溪、機場西收費站有班車接送。

三、報名條件

(一)基本條件：政治素質好，遵紀守法，作風正派，熱愛高速公路收費工作，服從分配，無違法犯罪記錄。

(二)年齡要求：35周歲以下(1988年3月1日以后出生)。

(三)學歷要求：大專及以上學歷。

(四)身體條件：兩眼矯正視力在0.8(4.9)以上，男性身高1.65米以上，女性身高1.58米以上，身材勻稱，身心健康，五官端正，口齒清晰，無色盲。

(五)其他條件：戶籍在溫州地區范圍內。

四、報名工作

(一)報名材料

1、報名所需資料：身份證、戶口簿、畢業證書（附教育部學歷證書電子注冊備案表）原件及復印件。

2、近期單寸免冠照片2張。

（二）報名時間：

2023年3月23日-31日(上午8：30—11：30，下午2：00—5：00)。

（三）報名地點：

溫州市鹿城區會展路1288號世界溫州人家園3號樓1301室溫州廠長經理人才有限公司，咨詢電話：88229756、13616774324林先生、15606659858朱先生。

(四)資格審查

報名人員須本人到現場報名，要對自己提供資料的真實性負責。工作人員對報名人員所提交的材料信息進行接收、資格審查及身高視力初測。凡弄虛作假者，一經查實，取消其報名資格。

五、招聘程序

（一）面試

經對報名人員資格進行審查后，符合條件的人員進入面試環節。面試內容包括社會綜合知識和實踐能力等，測試應試者綜合分析能力、語言表達能力、思維反應能力等。

(二)健康體檢

1.根據面試成績從高分到低分排序，體檢人數與錄用人數按1.2:1比例確定體檢人員名單，遇比例內最后一名總分并列的，同時入圍體檢。如遇有放棄體檢或體檢不合格者，依次遞補，遞補者中有分數并列的也如前述辦法處理。

2.體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準》（試行）（國人發[2005]1號）及《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》（人社部發[2010]19號）。

（三）錄用

體檢合格人員與溫州廠長經理人才有限公司簽訂勞動合同，派遣到溫州市高速公路運營管理有限公司收費站工作。初次勞動合同期限為3年，其中：試用期3個月。

六、工作范圍和時間

（一）工作范圍：在金麗溫東延線等我司所轄高速公路收費站收費員崗位，按規定依法開展車輛通行費收費工作。

（二）工作時間：24小時輪班作業，采用四班二輪制,每班12小時。

七、薪酬待遇

（一）試用期內發試用期工資，標準為2800元/月（試用期3個月）。

（二）試用期滿后，派遣收費人員具體薪酬標準按照溫州市高速公路運營管理有限公司制度執行，年收入61000元起（不含年度考核獎等)。

（三）享受“五險一金”待遇（其中：試用期次月起享受五險待遇）。

（四）享受帶薪年休假、高溫補貼、加班補貼、年度體檢等福利待遇。

（五）提供工作餐，住宿自理。

八、其他說明

本次招用的人員為勞務派遣用工性質，與溫州廠長經理人才有限公司簽訂勞動合同，派遣到溫州市高速公路運營管理有限公司工作。

九、本公告未盡事宜由本公司負責解釋。

附件1：收費站勞務派遣收費員報名表

溫州市高速公路運營管理有限公司

2023年3月23日

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