萬安縣兩山資源控股有限公司是經萬安縣人民政府批準，由萬安縣國有資產監督管理辦公室出資組建的國有獨資企業，成立于2022年4月，注冊資本叁億元。公司是萬安縣委、縣政府踐行習近平總書記“兩山”生態理論，加快我縣兩山資源轉化的重要運營平臺，下設農業、林業、水利、文旅、交通及數字產業發展公司，負責全縣農業、林業、水利、文旅及交通等國有資產市場化運營。
根據工作需要，經批準，決定面向社會公開招聘13個崗位18名工作人員，現將有關事項公告如下：
一、招聘人員資格和條件
（一）基本條件
1.品行端正，勤奮敬業，忠誠擔當；
2.身體健康；
3.與其他用人單位無勞動合同糾紛；
4.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，不得應聘。
（二）招聘崗位及任職要求
1.萬安縣兩山資源控股有限公司（7崗12人）
（1）行政文秘崗（1人）
①本科及以上學歷，35周歲及以下；
②中文類、新聞類、管理類、法律類、文秘類、哲學類相關專業；
③5年以上國企或行政事業單位文秘工作經歷，具有扎實的文字功底，能勝任公文寫作和綜合文字材料。
（2）行政管理崗（1人）
①本科及以上學歷，35周歲及以下；
②專業不限；
③5年以上國企或行政事業單位同等崗位工作經歷，具有優秀的組織能力和執行能力。
（3）資產運營崗（2人）
①本科及以上學歷，35周歲及以下；
②經濟管理類相關專業；
③5年以上相關經驗，精通辦公軟件使用，優秀的書面寫作能力，能較好完成公司資產運營相關工作。
（4）會計管理崗（2人）
①大專及以上學歷，35周歲及以下；
②會計、財務管理類、財政稅務類專業；
③5年以上會計工作經驗；
④熟練財務辦公軟件使用，有較強的溝通能力，持有中級會計師證書。
（5）項目管理崗（2人）
①本科及以上學歷，35周歲及以下；
②建筑工程類相關專業；
③具備5年以上中大型建設施工企業從事項目管理工作經驗；
④熟悉土建工程運作流程，精通結構和建筑工程規范、技術要求、施工工藝、材料設備；精通使用辦公軟件和CAD軟件，較好的書面寫作能力，有較強的溝通、組織和協調能力；
⑤具有建造師（水利、市政及公路專業）、安全生產考核合格證（A證）資質、中級專業工程師及以上職稱優先。
（6）采購管理崗（2人）
①本科及以上學歷，35周歲及以下；
②專業不限，經濟類、工商管理類相關專業優先；
③5年以上相關經驗，熟悉辦公軟件使用，較好的書面寫作能力，有較強的溝通、組織和協調能力。
（7）工程造價崗（2人）
①本科及以上學歷，35周歲及以下；
②建筑工程、造價、預算等相關專業；
③5年以上相關經驗，具有預算員、注冊造價工程師資格證書、BIM操作使用經驗者優先。
④熟練使用預算軟件，熟悉各種預算報價、清單報價方式；能獨立進行整個工程項目的概預算及預決算等工作；精通工程預算、結算、審核的流程，精通材料市場及其價格；了解相關規定和政策。
2.萬安縣兩山農業產業發展有限公司（3崗3人）
（1）水產技術崗（1人）
①大專及以上學歷，年齡25-45周歲；
②水產相關專業；
③5年以上相關工作經驗，熟悉水產養殖管理流程，能夠處理養殖過程中出現的各種技術問題；
④遵守公司管理規章制度，服從工作安排，能熟練使用辦公軟件。
（2）農業技術崗（1人）
①大專及以上學歷，年齡25-45周歲；
②農業技術相關專業；
③5年以上相關工作經驗，熟悉農業生產流程，能夠處理生產過程中出現的各種技術問題；
④遵守公司管理規章制度，服從工作安排，能熟練使用辦公軟件。
（3）畜禽養殖崗（1人）
①大專及以上學歷，年齡25-45周歲；
②畜禽養殖相關專業，5年以上相關工作經驗；
③遵守公司管理規章制度，服從工作安排，能熟練使用辦公軟件。
3.萬安縣兩山林業產業發展有限公司（1崗1人）
（1）園林綠化崗（1人）
①大專及以上學歷，年齡25-45周歲；
②園林綠化相關專業；
③5年以上相關工作經驗，熟悉園林綠化養護流程，能夠處理養林過程中出現的各種技術問題；
④遵守公司管理規章制度，服從工作安排，能熟練使用辦公軟件。
4.萬安縣兩山旅游產業發展有限公司（2崗2人）
（1）活動策劃崗（1人）
①年齡22-45周歲；
②限大專及以上學歷，專業不限；
③具有5年以上相關活動策劃經驗，熟悉活動策劃和執行流程；
④遵守公司管理規章制度，服從工作安排，能熟練使用辦公軟件。
（2）活動執行崗（1人）
①年齡22-35周歲；
②限大專及以上學歷，專業不限；
③組織執行能力強，熟悉活動開展流程，具有相關活動執行經驗者優先；
④遵守公司管理規章制度，服從工作安排，能熟練使用辦公軟件。
（三）任職條件
1.年齡及學歷（學位）條件。本次考試年齡計算方法為：截止到2023年4月1日年滿35周歲及以下，即指1988年4月1日（含）以后出生，其他年齡要求以此類推。招聘職位要求的學歷、工作經歷的計算截止時間為2023年4月1日（含）。
2.工作經歷條件。招聘職位要求有工作經歷的，報考者必須具備相應的工作經歷并提供相應工作經歷證明，工作經歷的計算截止時間為2023年4月1日（含）。
二、招聘程序
按照報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示等程序進行。
（一）報名
1.報名時間：自招聘公告發布之日起至2023年4月9日止。具體筆試、面試時間和考試地點以正式通知為準。招聘信息在萬安兩山控股（微信公眾號：walskg）等平臺發布。
2.報名方式：此次招聘采取網上郵箱報名（walskgrl@163.com），每人限報一個崗位。報考人員下載并認真填寫《萬安縣兩山資源控股有限公司公開補充招聘報名表》（附件），發送至電子郵箱，郵件主題標注“萬安兩山應聘崗位-姓名-聯系電話”。
3.報名所需材料
（1）身份證、畢業證、學歷證、學信網電子注冊備案表及招聘崗位要求的相關職稱證書原件掃描件；
（2）近期一寸免冠彩色電子照片；
（3）《萬安縣兩山資源控股有限公司公開補充招聘報名表》電子版及簽名掃描件。
4.注意事項
每位報考人員限報1個崗位，認真填寫報名信息，未能在規定時間內完成報名的，視為放棄報名資格。報考人員應選報符合自身條件的崗位，如因不符合條件被取消資格的，責任由報考人員自行承擔。
招聘單位有權根據招聘崗位的任職要求對應聘者提交的材料進行初步核實、篩選，符合報考條件的確認進入筆試環節，筆試開考比例原則上不低于1：2，若達不到開考比例，則取消相應招聘崗位或調劑報名人員，報名審核結果將通過報名郵箱回復，報名未成功者不另外通知。
（二）資格審查
資格審查貫穿公開招聘工作全過程，由招聘工作領導小組組織實施，報考人員在報考時如提供虛假材料的，一經查實，取消考試資格。經招聘工作領導小組核準報考資格后統一發放準考證，時間及地點另行通知。
（三）考試
考試分為筆試和面試，應聘者考試總成績=筆試成績*40%面試成績*60%。
1.筆試
筆試滿分100分，采用閉卷考試形式，試題內容為行政能力測試。根據筆試成績從高分到低分的順序，最高按每個崗位招聘人數與入闈人數1：3比例確定入闈面試人員名單。參加筆試的考生人數不足面試入闈比例時，全部進入面試。
2.面試
面試滿分100分，內容包括結構化面試，主要測試應聘人員的綜合分析、組織協調、邏輯思維、語言表達、應變能力等方面的素質。在面試過程中，考官組認為擬招聘崗位考生均無法達到崗位匹配要求的，可取消該崗位的招聘。
（四）體檢
根據考試總成績從高分到低分的順序，按每個崗位招聘人數1:1比例確定入闈體檢人員名單，（最終成績相同的，面試成績高者優先，如面試成績亦相同，以學歷及工作經歷者優秀者優先）。體檢由招聘工作領導小組組織到指定醫院進行，費用由考生自行承擔，因本人原因未在規定期限內完成體檢全部項目的視為自動放棄，體檢不合格或因身體原因不適合工作崗位的，取消考察資格并按考試總成績排名先后順序進行補錄。
（五）考察
考察主要對擬聘人員思想政治、道德品質以及有無違法違紀等情況進行考察。考察不合格的，取消聘用資格。
（六）公示
根據考察和體檢情況，按照人崗相適的原則，研究確定擬聘用人員名單，并在公開渠道公示3個工作日，公示無異議的確定為聘用人員，依法簽訂勞動合同。
因考察、體檢、公示不合格的報考人員，或主動放棄聘用的，或試用期內無法勝任工作崗位，公司有權予以解聘，由招聘工作領導小組研究決定人員補錄事宜。
三、用工方式及工資待遇
萬安縣兩山資源控股有限公司聘用人員試用期管理、薪資待遇按公司薪酬管理辦法執行，其余子公司聘用人員試用期管理、薪資待遇按子公司定崗定編定薪管理辦法執行。
考生如有咨詢事項，可在工作日內（上午8:00-12:00，下午14:30-17:30）撥打以下電話：0796-5866991。
附件：萬安縣兩山資源控股有限公司聘用工作人員報名表.xlsx
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