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職位詳情
基本信息
其他要求
學歷要求：本科
崗位職責
1、負責制定物業公司發展方針、策略，提供總體指導與監督，保證物業工作有效實施；
2、建立健全公司統一、高效的組織體系和工作體系，開展增收節支、經營創收工作，控制資金合理支出；
3、根據公司戰略發展要求，全面負責物業公司的日常經營管理工作，統籌業務的整體運營策劃，制定年度經營目標與年度資金預算，主導運營方案的制訂與實施，組織制定并完善各項規章制度及服務標準并督導實施；
4、負責物業管理、物業接管與驗收、環境管理、資產管理、客戶管理等工作，對物業服務品質、操作管理流程全面掌控，維護與客戶、政府相關部門及供應商的良好關系，提升公司形象，實現公司品牌價值；組織策劃商業推廣活動，提升項目知名度和吸引力；
5、建立完善的客戶服務體系，處理與物業管理相關的突發事件或重大投訴，積極與公司相關業務部門和政府相關職能部門進行溝通和協調；
6、引入和利用現代技術提升物業管理效率，推動創新；
7、組織開展安全管理工作，保障運營項目安全穩定；
8、定期召集各項辦公例會，監督、檢查各項業務進度、預算執行等情況，發現問題及時協調解決；
9、定期向股東匯報戰略與工作計劃執行、資金運作與盈虧、組織機構和人員調配等重大事宜；
10、識別和管理公司運營中的各類風險，包括法律風險、市場風險、競爭風險等，確保公司穩健發展。
2、建立健全公司統一、高效的組織體系和工作體系，開展增收節支、經營創收工作，控制資金合理支出；
3、根據公司戰略發展要求，全面負責物業公司的日常經營管理工作，統籌業務的整體運營策劃，制定年度經營目標與年度資金預算，主導運營方案的制訂與實施，組織制定并完善各項規章制度及服務標準并督導實施；
4、負責物業管理、物業接管與驗收、環境管理、資產管理、客戶管理等工作，對物業服務品質、操作管理流程全面掌控，維護與客戶、政府相關部門及供應商的良好關系，提升公司形象，實現公司品牌價值；組織策劃商業推廣活動，提升項目知名度和吸引力；
5、建立完善的客戶服務體系，處理與物業管理相關的突發事件或重大投訴，積極與公司相關業務部門和政府相關職能部門進行溝通和協調；
6、引入和利用現代技術提升物業管理效率，推動創新；
7、組織開展安全管理工作，保障運營項目安全穩定；
8、定期召集各項辦公例會，監督、檢查各項業務進度、預算執行等情況，發現問題及時協調解決；
9、定期向股東匯報戰略與工作計劃執行、資金運作與盈虧、組織機構和人員調配等重大事宜；
10、識別和管理公司運營中的各類風險，包括法律風險、市場風險、競爭風險等，確保公司穩健發展。
任職要求
1、大學本科及以上學歷；專業不限。
2、具有10年及以上物業管理、招租經營、安保管理、后勤管理、環境管理、企業管理等至少3項相關工作經驗（3年以上同等職位工作經驗），具有標桿品質物業管理經驗者優先；
3、熟悉物業管理各階段的工作流程以及相關質量體系的運用操作，具有較強的品牌建設、市場推廣能力，具有優秀的領導力、團隊管理能力、溝通能力、人際交往技巧及客戶服務意識，具有風險合規意識，能夠適應和利用新技術，推動公司運營的現代化。擁有物業管理相關的專業認證或資格者優先；
4、對物業行業有全面了解，并有自己的獨立見解，熟悉物業行業政策法規、行業服務規范標準及發展動態，精通現代化物業管理；具有豐富的商業資源和專業的招商渠道者優先。
2、具有10年及以上物業管理、招租經營、安保管理、后勤管理、環境管理、企業管理等至少3項相關工作經驗（3年以上同等職位工作經驗），具有標桿品質物業管理經驗者優先；
3、熟悉物業管理各階段的工作流程以及相關質量體系的運用操作，具有較強的品牌建設、市場推廣能力，具有優秀的領導力、團隊管理能力、溝通能力、人際交往技巧及客戶服務意識，具有風險合規意識，能夠適應和利用新技術，推動公司運營的現代化。擁有物業管理相關的專業認證或資格者優先；
4、對物業行業有全面了解，并有自己的獨立見解，熟悉物業行業政策法規、行業服務規范標準及發展動態，精通現代化物業管理；具有豐富的商業資源和專業的招商渠道者優先。
競爭力分析
解鎖詳細分析
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