詳見公告正文

據實際條件，將高層次人才分為四類。
（一）A 類:符合《安徽省高層次人才分級分類目錄》（皖人才辦（2023）5 號）文件認定的 A 類、B 類和 C 類人才。
（二）B 類：原則上要求具有正高職稱和博士學位，年齡在 50 周歲及以下，學術影響較大，業績成果豐碩，工作能力突出，能夠在學科專業建設中發揮示范帶頭作用。拔尖人才應具備下列條件之一：①主持國家自然（社會）科學基金等二類以上科研項目；②獲得一類科研獎勵（前 5 名），或二類二等（前 3 名）以上科研獎勵 1 項及以上。
（三）C 類：原則上年齡在 40 周歲及以下，具有博士研究生學歷學位，同時具有副高級職稱的可放寬至 45 周歲。
其中：
C 類一檔：具備下列條件之一：已評聘本科高校副教授職稱且主持三類以上科研項目 1 項以上（不含教育廳重點研究項目、企業委托項目，下同）；或第一作者發表本學科高水平學術論文（自然科學類一類期刊 5 篇及以上或中科院SCI 分區 1 區 2 篇或 2 區 3 篇；人文社科類二類以上期刊 3篇及以上）；主持二類以上科研項目 1 項；獲得二類一等以10上（前 8 名）、二等（前 5 名）科研獎勵 1 項；主持一類成果推廣 1 項或以前 2 位授權發明專利 1 項（導師為第一發明人）。
C 類二檔：應具備下列條件之一：已正式出站的博士后；公開發表本學科高水平學術論文（自然科學類一類期刊 3 篇及以上或中科院 SCI 分區 1 區 1 篇或 2 區 2 篇；人文社科類二類以上期刊 2 篇及以上）；主持三類以上科研項目 1 項；獲得二類一等、二等（前 5 名）、三等（第 1 名）科研獎勵1 項；主持二類成果推廣 1 項或以前 3 位發明人授權發明專利 1 項。
C 類三檔：公開發表本學科高水平學術論文 1 篇及以上。（四）團隊：由三人以上 A 類領銜，B 類、C 類等為主體組成，具有相對穩定的團隊合作機制，已取得良好合作成效和共同成果，擁有自主知識產權的創新成果，在國內外相關專業領域已具有一定的學術影響。
以上人才標準中所列業績成果，以學校研究高層次人才引進時近五年所取得的業績成果為主，有關等級、類別依照《安徽省普通本科高等學校教師專業技術資格申報條件》（皖教人〔2016〕1 號）和學校有關文件規定。