從事腫瘤、外周血管等介入工作

專業要求
本科一級學科：臨床醫學類、中醫學類、中西醫結合類；
研究生二級學科：內科學、中醫內科學、腫瘤學、中西醫結合臨床；

其他條件
有從事腫瘤外周血管等介入工作經驗；
具備執業醫師執業證書；需具有副高級（副主任醫師）及以上專業技術職務任職資格證書。

崗位需要說明的其他事項
按市人才辦引才規定經考核合格后直接入編，核發工資，引進人才安置費一人一議，標準10-50萬元(含住房補貼），提供1-2年住宿補貼費用，標準1500-2000元每月。博士學歷學位標準30-100萬元(含住房補貼）。

人才引進待遇
1.博士研究生：根據實際情況由醫院評估，享受安家費30萬-100萬元，按照貴州省人才引進辦法相關要求享受國家事業單位編制待遇，醫院協助解決配偶工作、子女入學，辦理遵義市人才綠卡等事宜，提供1至2年住宿補貼費用，住宿標準1500元至2000元每月。具體按照“一人一議”制定引才政策。
2.學科帶頭人：年齡在50周歲以下，具有臨床、醫技專業本科及以上學歷學位，且取得正高級技術職稱。給予一次性安家費10萬-50萬，按照貴州省人才引進辦法相關要求享受國家事業單位編制待遇，正高級職稱學科帶頭人醫院協助解決配偶工作、子女入學、辦理遵義市人才綠卡等事宜，提供1至2年住宿補貼費用，住宿標準1500元至2000元每月。具體按照“一人一議”制定引才政策。
3.特殊緊缺人才：年齡在45周歲以下，具備本科及以上學歷學位且為副高及以上專業技術職務和二甲及以上醫院工作經歷，根據實際情況由醫院評估后，享受安家費10萬-40萬元，按照貴州省人才引進辦法相關要求享受國家事業單位編制待遇，辦理遵義市人才綠卡,提供1至2年住宿補貼費用，住宿標準1500元至2000元每月。具體按照“一人一議”制定引才政策。
4.醫學碩士：具備碩士研究生學歷學位，在所學專業內有較強的業務技術，根據遵義市人才引進規定經考核合格后解決事業單位正式編制，辦理遵義市人才綠卡。