福建省佛跳墻餐飲產業發展有限公司副總經理
面議
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職位詳情
基本信息
其他要求
學歷要求：大專
崗位職責
1.參與公司發展戰略，制定公司線上業務運營發展規劃、競爭策略，并組織實施，推動戰略經營目標實現；
2.緊密配合公司市場、產品等發展趨勢，建立線上/線下業務商業模式及盈利模式，并實現公司盈利目標；
3.負責業務運營管理，建立完善的業務運作流程體系，優化業務環節，提升產品的營運效率；
4.通過線上/線下運營策略協調集團內部各項資源，解決運營中遇到的問題；
5.拓展外部溝通渠道，整合外部資源，負責與合作方的接洽，建立并維護廣泛、有效的信息來源、溝通渠道和合作關系；
6.負責公司團隊建設，發掘、培養內部人才，制定績效考核激勵機制，推動團隊成員成長及提升團隊運營能力；
7.負責處理公司重要事件，并及時匯報。
8.完成上級交辦的其他工作任務。
2.緊密配合公司市場、產品等發展趨勢，建立線上/線下業務商業模式及盈利模式，并實現公司盈利目標；
3.負責業務運營管理，建立完善的業務運作流程體系，優化業務環節，提升產品的營運效率；
4.通過線上/線下運營策略協調集團內部各項資源，解決運營中遇到的問題；
5.拓展外部溝通渠道，整合外部資源，負責與合作方的接洽，建立并維護廣泛、有效的信息來源、溝通渠道和合作關系；
6.負責公司團隊建設，發掘、培養內部人才，制定績效考核激勵機制，推動團隊成員成長及提升團隊運營能力；
7.負責處理公司重要事件，并及時匯報。
8.完成上級交辦的其他工作任務。
任職要求
（1）具有大學專科及以上學歷（在國[境]外獲得的學歷學位須經國家教育部門認可），企業管理、酒店管理、市場營銷、旅游管理、工商管理等相關專業畢業優先。
（2）應聘總經理的應具有3年以上酒店、餐飲相關企業經營管理經驗，具有較豐富的企業管理相關知識與技能，熟悉酒店、餐飲行業及其市場狀況、發展趨勢，有較強的行業內客戶資源，有銷售項目的拓展經歷，能夠開拓連鎖加盟等業務板塊的能力。
（3）應聘副總經理的應具有2年以上相關企業從業經驗，具備出色的計劃、組織、協調和實施能力，以及處理經營過程復雜問題的應變能力和高度的工作責任感及團隊合作精神。
（4）具有酒店、餐飲等相關企業總經理、副總經理背景或行政事業單位政務接待工作背景優先。
（2）應聘總經理的應具有3年以上酒店、餐飲相關企業經營管理經驗，具有較豐富的企業管理相關知識與技能，熟悉酒店、餐飲行業及其市場狀況、發展趨勢，有較強的行業內客戶資源，有銷售項目的拓展經歷，能夠開拓連鎖加盟等業務板塊的能力。
（3）應聘副總經理的應具有2年以上相關企業從業經驗，具備出色的計劃、組織、協調和實施能力，以及處理經營過程復雜問題的應變能力和高度的工作責任感及團隊合作精神。
（4）具有酒店、餐飲等相關企業總經理、副總經理背景或行政事業單位政務接待工作背景優先。
競爭力分析
解鎖詳細分析
您與該職位匹配度: ***，已超過了
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您在 ？位置
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