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職位詳情
基本信息
其他要求
學歷要求：本科
崗位職責
1.能夠獨立開發業務，根據客戶需求，制定招聘計劃并做好實施；
2.能夠開發、維護好人員供應渠道，確保相關業務的正常運營；
3.搭建公司線上線下招聘體系，滿足公司業務需要，完成公司下達的招聘任務；4.能夠策劃和擬定招聘活動方案，組織落實招聘活動的實施；
5.擬定招聘業務合同，做好業務的風險把控；
6.熟悉各類網絡招聘平臺并參與運營，了解宜賓及周邊人力資源市場，拓展招聘渠道；
7.具有較強的責任心、執行力、抗壓能力和溝通能力；
8.能夠適應經常性出差工作；
9.完成領導交辦的其他工作。
2.能夠開發、維護好人員供應渠道，確保相關業務的正常運營；
3.搭建公司線上線下招聘體系，滿足公司業務需要，完成公司下達的招聘任務；4.能夠策劃和擬定招聘活動方案，組織落實招聘活動的實施；
5.擬定招聘業務合同，做好業務的風險把控；
6.熟悉各類網絡招聘平臺并參與運營，了解宜賓及周邊人力資源市場，拓展招聘渠道；
7.具有較強的責任心、執行力、抗壓能力和溝通能力；
8.能夠適應經常性出差工作；
9.完成領導交辦的其他工作。
任職要求
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨領導，遵紀守法，品行端正。
2.愛崗敬業、誠實守信、廉潔自律、吃苦耐勞，具有良好的職業道德和強烈的事業心、責任感，具有創新意識、團隊合作意識。
3.身體健康，能正常履行招聘崗位職責。
4.年齡35周歲及以下（例：“年齡：35周歲及以下”，指截止此次招聘報名的第一日未滿36周歲）。
2.愛崗敬業、誠實守信、廉潔自律、吃苦耐勞，具有良好的職業道德和強烈的事業心、責任感，具有創新意識、團隊合作意識。
3.身體健康，能正常履行招聘崗位職責。
4.年齡35周歲及以下（例：“年齡：35周歲及以下”，指截止此次招聘報名的第一日未滿36周歲）。
其他說明
1.具有2年及以上相關工作經驗；
2.具有C1及以上駕駛證；
3.具有人力資源從業資格證書優先。
2.具有C1及以上駕駛證；
3.具有人力資源從業資格證書優先。
競爭力分析
解鎖詳細分析
您與該職位匹配度: ***，已超過了
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您在 ？位置
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一般
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重要風險提示：如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費，或指定醫院體檢等，求職者有權要求招聘單位出具物價部門批準的收費許可證明材料，若無法提供相關證明，請求職者提高警惕，有可能屬于詐騙或違規行為。
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