市國控集團成立于2019年7月,是市政府直接出資設立的以資本戰略為意圖的集團公司,負責市屬企業的日常監督管理。根據《瑞昌市市屬國有企業管理辦法(試行)》(瑞府辦發﹝2020﹞13號)文件精神,國控集團對集團各公司財務實行統籌管理。現根據實際工作情況,急需面向社會公開招聘1名財務人員,特制定本方案。
一、招聘原則
堅持公開、公平、公正的原則,全面考察個人的綜合素質,通過競爭,擇優錄用。
二、招聘范圍
面向社會公開招聘工作人員。
三、招聘條件
報名人員須同時具備以下條件:
(一)基本條件
1.擁護中國共產黨的領導,遵紀守法,愛崗敬業,品德良好;
2.身體健康,遵紀守法,能堅守工作崗位;
3.符合招聘崗位所需的年齡、學歷、資歷、專業、技能等要求;
4.具備崗位所需的其他條件。
(二)具有下列情形之一者,不具備報考條件:
1.曾受過刑事處罰的,被列入失信被執行人名單且尚未移除的,涉黃賭毒受到行政處罰的;
2.受到黨紀政務處分、誡勉談話尚在處分期或受過撤銷黨內職務以上處分的,曾被開除公職的;
3.涉嫌違紀違法正在接受紀律審查監察調查尚未得出結論的;
4.違反社會公德、職業道德,造成不良影響的。
四、招聘崗位
(一)財務人員1名
1.崗位職責
(1)負責集團及下屬公司日常會計處理、賬務核算工作;
(2)負責賬簿登記工作,確保賬賬、賬實相符工作;
(3)負責協助財務經理對經營計劃、預算編制的管理及執行工作;
(4)負責銀行、財稅、工商相關業務辦理等工作;
(5)負責納稅申報和各類財務報表的編制工作;
(6)負責會計檔案、資料的管理工作;
(7)完成集團領導交辦的其它工作;
(8)服從集團調配工作。
2.任職要求
(1)40周歲以下;
(2)全日制本科及以上學歷;
(3)會計、財務管理、審計、金融等相關專業;或專業不限但具有初級(及以上)會計專業技術資格證書;
(4)兩年及以上會計相關工作經驗。
四、薪資待遇
參照國控集團薪酬管理辦法。
五、招聘程序
(一)報名時間:
(二)現場報名地點:瑞昌市瑞博人力資源服務有限公司(瑞昌市就業創業服務中心大樓二樓),聯系電話:0792-3606100;
報名費用:50元/人。
(三)報名材料:報名者需攜帶個人簡歷、身份證、畢業證書原件和復印件1份、相關專業資格證書,中國高等教育學生信息網(學信網)上下載《教育部學籍在線驗證報告》1份,近期彩色同底免冠正面一寸照片2張,并如實填寫報名表格;
(四)資格審查:我單位將對報名應聘人員進行資格審查。主要是審查報名應聘人員所提供資料的真實性,所學專業、職稱以及工作經歷等方面是否與應聘崗位相符真實。
(五)筆試
1.時間、地點:見準考證。要求應聘人員提前15分鐘到達指定地點,考生不在規定時間到達考場,視為放棄筆試,考試未結束不得擅自離開;
2.開考比例:1:3(該比例為該崗位招聘數量與實際參與筆試人數比例),若不達比例則取消或削減本次該崗位招聘計劃;
3.考試范圍:會計專業知識。
(六)面試
1.時間、地點:見準考證。應聘人員提前15分鐘到達指定地點,考生不在規定時間到達考場候考,視為放棄面試,考試未結束不得擅自離開;
2.面試比例:筆試成績從高到低按1:3的比例入圍面試。因部分人員主動放棄而未達面試比例的,按筆試成績從高到低依次遞補,遞補后仍未達面試比例的,按筆試實際人數進入面試。報考人員筆試總成績出現末位并列的,同時進入面試;
3.考試范圍:會計專業知識。面試成績不得低于60分。
(七)政審
面試結束后按總成績(總成績=筆試成績*60%+面試成績*40%)從高到低按招聘計劃數等額確定擬聘人數進行政審,政審不通過則按應聘同一崗位考生的總成績,由高到低依次遞補。
(八)體檢
政審合格的擬聘人員進行健康體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》規定執行(體檢費用由個人承擔)。體檢時間、地點另行通知。因個人放棄體檢或體檢不合格的原因出現空缺,按應聘同一崗位考生的總成績,由高到低依次遞補。
(九)公示及聘用
經過各項考核、調查后,對擬聘用對象進行公示,公示時間三天。公示期滿,無異議,辦理入職,簽訂勞務派遣合同,試用期3個月,繳納五險一金。試用期滿經考核合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。
瑞昌市國有投資控股集團有限公司
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