公司簡介
四川長虹電源股份有限公司(國營第七五六廠),系長虹集團旗下控股子公司。公司總部位于四川省綿陽市經濟技術開發(fā)區(qū),下設廣東長虹電源有限責任公司、吉林長虹電源有限責任公司、綿陽虹源科技發(fā)展有限責任公司3家子公司,并在成都設立分公司及研發(fā)中心。公司園區(qū)占地200畝,在崗職工1300多人,其中專門從事電源系統(tǒng)研發(fā)的中、高級工程技術人員300余人。
公司技術實力雄厚,自主研發(fā)電源系統(tǒng)和蓄電池產品的能力處于國內領先水平,產品廣泛應用于航空航天、軌道交通、工業(yè)配套、儲能等軍民用市場領域。公司已發(fā)展成為我國軍民用航空電源系統(tǒng)龍頭企業(yè);國家重點型號工程主要配套廠家;“國家重點研發(fā)(原863)”計劃實施單位之一;國家科學技術進步特等獎獲獎單位。
根據(jù)長虹集團“十四五”及中長期戰(zhàn)略目標,長虹電源公司積極圍繞“系統(tǒng)集成、戰(zhàn)略合作、智能制造、資本合作”的戰(zhàn)略舉措,緊緊抓住國家強軍興軍戰(zhàn)略、發(fā)展軌道交通建設、實現(xiàn)“雙碳”目標、推進綠色能源發(fā)展等一系列高質量發(fā)展的重大機遇,以“智能化、信息化、系統(tǒng)化”方針為指導,專注于新能源系統(tǒng)技術研發(fā)和創(chuàng)新發(fā)展,以鋰電池、模塊電源、電源系統(tǒng)、綠色能源產品為基礎,充分利用現(xiàn)有技術及渠道優(yōu)勢,優(yōu)化戰(zhàn)略布局,搶占未來裝備技術制高點,全面提升核心競爭力,推動企業(yè)實現(xiàn)跨越式發(fā)展,立志成為國際知名的電源系統(tǒng)解決方案提供商。
一、崗位信息
部門 |
崗位名稱 |
招聘人數(shù) |
專業(yè)要求 |
政治面貌 |
學歷要求 |
崗位描述 |
資格條件 |
電源事業(yè)三部 |
技術員 |
3 |
不限 |
不限 |
本科及以上學歷 |
1、跟蹤分管產品返修全過程,處理過程中相關疑難問題; 2、參與返修產品開箱,故障點確認,記錄并反饋故障信息; 3、制定工藝問題、簡易故障返修產品的返修方案; 4、制作返修清單,填寫產品返修修理報告; 5、提交返修產品。 |
1、熟練使用office辦公軟件,掌握一定的電氣知識。 2、具備認真負責、嚴謹細致的工作態(tài)度,能夠保證工作質量和工作效率; 3、具有較強的溝通能力,協(xié)調能力及執(zhí)行力; 4、具備較強的邏輯思維能力和實踐能力; 5、能接受較強的工作壓力; 6、年齡應在45周歲以下。
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售后服務專員 |
3 |
不限 |
不限 |
本科及以上學歷 |
1、負責外場產品質量問題的快速響應與有效解決,確??蛻魸M意度; 2、對故障產品進行專業(yè)檢測、診斷與返修,確保產品恢復正常使用狀態(tài); 3、跟蹤并記錄售后服務過程中的關鍵信息,為產品質量改進提供數(shù)據(jù)支持。 |
1、對電子產品或相關行業(yè)有一定的了解,具備相關技能者優(yōu)先。 2、能夠接受頻繁出差,適應不同工作環(huán)境; 3、有較好的分析能力和解決問題能力;能承受較大的工作壓力。 4、具備兩年以上電子制造行業(yè)相關工作經驗優(yōu)先。 5、年齡應在45周歲以下。 6、具備良好的溝通協(xié)調能力,能夠與客戶及團隊成員有效溝通。 |
二、報名時間
三、薪酬待遇
面議
四、招聘程序
1.資格審查按照報名條件,對應聘人員進行篩選和資料審查,確定入選考試的人員名單
2.招聘方式根據(jù)資格審查和初步甄選的情況,及時以郵件、短信或電話方式通知全部合格應聘人員,參加筆、面試事項,做到通知事宜和發(fā)送情況有據(jù)可查
3.確定擬錄用人員面試結束后,以電話方式和郵件方式通知擬錄用人員,未定為擬錄用人員不再另行通知
4.正式聘用擬聘用人員須按招聘公開渠道公示,在公示期滿無異議后以電話和郵件方式通知辦理正式聘用手續(xù)
5.特別聲明:應聘者應對提交材料的真實性負責,如有弄虛作假,立即取消聘用資格并追究其法律責任
五、報名方式
聯(lián)系人:蔣老師
郵箱:dygshr@changhong.com
郵件標題:(姓名+應聘職位名稱)
六、監(jiān)督投訴渠道
1.長虹集團紀檢部門聯(lián)系電話:0816-2412388
2.長虹集團紀檢部門監(jiān)督郵箱:chjwjb@changhong.com
3.綿陽市國資委“護國資”熱線:0816-2247110
4.綿陽市國資委“護國資”郵箱:mygzwdjk@163.com
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