陜西師范大學西北歷史環境與經濟社會發展研究院于2000年3月以陜西師范大學歷史地理研究所，同年9月被教育部批準為普通高等學校人文社會科學重點研究基地。作為研究院前身的陜西師范大學歷史地理研究所是我國高校中最早成立的兩個直屬教育部領導的專門研究歷史地理學的實體性學術機構之一，其創建者為著名歷史地理學家
更多研究院簡介詳見：http://heshan.snnu.edu.cn/yjygk/yjygk.htm
一、招聘條件
（一）高層次人才
研究院常年招聘高層次人才，高層次人才實行“一人一議”：
1.原則上須為取得突出創新成果和教育教學實績、具有重大學術影響或社會影響的高水平人才。
2.原則上具有副高級技術職稱的，不超過40周歲；具有正高級技術職稱的，不超過45周歲。特別優秀者年齡可適當放寬。
（二）常規補充
1.原則上具有研究生學歷、博士學位。
2.原則上應屆博士年齡不超過32周歲，特別優秀者可適當放寬。
3.學歷背景要求：
（1）歷史地理學方向：研究生階段為歷史地理學及相關專業。
（2）人口資源與環境經濟學：具有理論經濟學或應用經濟學博士學位，具備出色的計量經濟學應用及教學能力。
4.具有較強的國際交流能力。非外語專業人員應具備運用一門外語閱讀和撰寫專業論文、開展學術報告的能力。
5.勝任本學科主干課程教學工作，學術業績應達到或超過我校本學科同類人員優秀水平，且具有學術發展潛力。
二、招聘計劃
1.教學科研人員
2025年研究院計劃引進（補充）具有高級技術職稱教師1人（研究方向為中國史或理論經濟學）、常規補充教師2人，具體如下：
崗位明細表（請點擊鏈接查看詳情）
2.研究院常年招聘高層次人才，高層次人才實行“一人一議”。
3.科研博士后
研究院常年招收中國史和理論經濟學博士后，博士后招收條件如下：
（一）政治品德良好，身體健康，具有博士學位，且獲得博士學位一般不超過3年。
（二）年齡不超過35周歲（含35周歲）。
（三）具備從事科學研究工作的基本素質和潛力，已具有較高水平的業績成果，且符合流動站招聘的崗位要求。
博士后招收公告詳情見人力資源部鏈接：http://rsc.snnu.edu.cn/info/1070/9248.htm
三、招聘程序
1.研究院招聘工作遵循“公開、公平、公正、競爭、擇優”的原則進行，具體招聘流程如下：
（1）發布公告；
（2）應聘報名；
（3）資格審查；
（4）考核評價；
（5）職能部門審核；
（6）確定擬聘人選；
（7）人力資源部、人才工作處審核；
（8）專家評審；
（9）學校審批；
（10）簽訂合同。
四、聘用方式
按照學校相關規定，本次補充的高層次人才及具有高級職務教師按事業編制方式聘用，常規補充教師實行“準聘-長聘”管理，按學校相關規定進行考核管理。
五、注意事項
1.招聘流程見人力資源部網站相關鏈接：http://rsc.snnu.edu.cn/info/1065/9188.htm
2.按照學校統一部署，2025年人員招聘工作統一在“陜西師范大學人才招聘系統”內完成，應聘人員應在招聘系統內完成信息登記和材料上傳，招聘系統地址為：http://rczp.snnu.edu.cn/zpNew/index.do，操作說明見：http://rsc.snnu.edu.cn/info/1036/3672.htm。
3.陜西師范大學西北歷史環境與經濟社會發展研究院2025年人員補充計劃有效期至
4.自2025年起，學校為新入職常規補充教師集中辦理入職手續，分別為每年7-9月和12-2月。
5.在人員招聘中有任何問題，請及時與人力資源部人事科聯系，聯系電話（029）85310360。
6.應聘者需填寫陜西師范大學補充教學科研人員審批表（附件），并將應聘簡歷、畢業證、學位證、代表性成果（論文、著作、專利等）、獲獎證書、項目批件、職稱相關證明、留學回國人員證明等材料一并以PDF格式發送至研究院郵箱xbyjy@snnu.edu.cn。
六、聯系方式
辦公地址：陜西師范大學長安校區教育博物館西副樓N119
辦公信箱：xbyjy@snnu.edu.cn
聯系人：
咨詢電話：029-85318753
熱忱歡迎海內外優秀人才加入陜西師范大學西北歷史環境與經濟社會發展研究院的研究團隊！
西北歷史環境與經濟社會發展研究院
附件【陜西師范大學補充教學科研人員審批表(2025年修訂版）.doc】
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來源鏈接：
https://heshan.snnu.edu.cn/info/1030/8328.htm
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