中山城市科創園投資發展有限公司（以下簡稱“科創園公司”）成立于2020年9月，是中山城市建設集團有限公司（以下簡稱“城建集團”）下屬全資子公司，以產業園投資建設運營、工業地產開發、低效工業園改造為主業，經營范圍包括以自有資金從事投資活動、土石方工程施工、非居住房地產租賃、物業管理、酒店管理、園區管理服務、科技中介服務、創業空間服務等。
按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，我司現面向社會公開招聘文秘黨務主管等6個崗位。有關事項公告如下：
一、崗位信息
（一）招聘職位及人數公開招聘具有國家承認學歷且符合招聘崗位相關要求的人員，招聘崗位及人數如下表所示（具體要求見附件1）：
招聘崗位及人數（請點擊鏈接查看詳情）
（二）應聘人員基本條件
應聘人員除滿足崗位所要求的任職條件外，還應滿足以下基本條件：
1.具有正常履行職責的身體條件和工作能力；
2.遵紀守法，具有良好的品行和職業道德；
3.受到黨紀、政紀處分或刑事處罰，正在處分（罰）期內的；正在接受黨的紀律審查、司法或審計調查的；曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的；在競業限制的人員，均不得報名。
二、招聘流程
（一）簡歷收集應聘者通過電子郵件將應聘材料以“姓名+應聘單位+應聘崗位”命名，發送至指定郵箱zskc2022@163.com。應聘材料包括但不限于以下內容：
1.《中山城市科創園投資發展有限公司應聘人員報名表》（附件2）；
2.居民有效身份證件正反面掃描件；
3.本科及以上學歷畢業證書和學位證書掃描件。國內院校就讀的須提供學信網學籍材料，國（境）外院校就讀的須提供教育部出具的學歷學位認證函；
4.專業技術資格或職業資格等證書掃描件；
5.其他證明材料掃描件。
上述材料顯示必須清晰、完整，準確命名對應內容。所有附件材料統一打包到一個壓縮文件后作為附件上傳。
（二）資格審核
工作人員根據崗位要求對應聘人員提供的材料進行審核，審核合格后方可進入筆試或面試。資料不齊或不符合要求的，須在收到工作人員反饋意見后按時補充提供，逾期未提供的視為放棄報名。
（三）筆試及面試
1.筆試
不對筆試開考比例設置限制，通過資格審核的應聘人員可進入筆試。
2.面試
根據應聘人員筆試成績，按照1：5的比例開展面試（不足5人時按實際人數開展）。
（四）確定考察對象
根據筆試和面試結果確定考察候選人名單。根據考試總成績排名先后順序由高至低按照崗位招聘人數1:1的比例確定考察對象。
三、應聘方式
（一）報名時間
發布之日起至
（二）報名方式
下載并填寫《中山城市科創園投資發展有限公司應聘人員報名表》（附件，需粘貼電子照片），連同本人身份證、個人簡歷、學歷證書及相關證明（請提供學信網學歷驗證報告），文件掃描打包發送到指定郵箱，不接受其他形式投遞。發送郵件后可致電中山城市科創園投資發展有限公司HR進行確認，聯系電話：0760-88226900。
四、其他事項
（一）在未發布正式面試通知前，不接待應聘人員來訪。
（二）應聘資料須真實可靠，如有發現材料不實或隱瞞重要情形，取消錄用資格。
（三）被錄用人員實行試用期。試用期滿經考核合格后，正式聘任相應崗位；考核不合格的，將依法解除勞動合同。
（四）擬聘用人員因下列情形導致招聘崗位出現空缺的，可依據總成績由高至低依次遞補或重新開展招聘，具體由科創園公司確定：
1．體檢結果不符合要求；
2．公示結果影響聘用；
3．放棄聘用資格；
4．未在規定時間內到崗；
5．出現導致招聘崗位空缺的其他情形。
（五）招聘期間，科創園公司將以電話或郵件等方式通知應聘人員有關事宜，不合格者不再另行通知。
（六）本次考試不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，也不指定任何參考用書和資料。
五、薪酬待遇
（一）根據公司薪酬制度相關規定發放。
（二）公司為員工繳納“五險一金”，提供定期體檢、節日慰問等福利，員工依法享有年休假、婚假、產假、看護假、探親假、病假、喪假等假期。
本公告由科創園公司負責解釋。如有疑問，請通過電話方式咨詢。
附件：
中山城市科創園投資發展有限公司崗位招聘公告附件1-招聘崗位要求.xls
中山城市科創園投資發展有限公司崗位招聘公告附件2-申請表.xls
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