銅仁技術(shù)員招聘
高校人才網(wǎng)為您準(zhǔn)備了高校、科研等企事業(yè)單位2025年招聘信息匯總，幫您了解銅仁技術(shù)員招聘崗位相關(guān)信息-
專業(yè)技術(shù)崗位1-醫(yī)學(xué)院面議 貴州-銅仁 | 碩士研究生 | 招1人銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年引進(jìn)高層次及緊缺專業(yè)人才實(shí)施方案
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專業(yè)技術(shù)崗位2-護(hù)理學(xué)院面議 貴州-銅仁 | 碩士研究生 | 招1人銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年引進(jìn)高層次及緊缺專業(yè)人才實(shí)施方案
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專業(yè)技術(shù)崗位3-護(hù)理學(xué)院面議 貴州-銅仁 | 碩士研究生 | 招1人銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年引進(jìn)高層次及緊缺專業(yè)人才實(shí)施方案
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專業(yè)技術(shù)崗位4-藥學(xué)院面議 貴州-銅仁 | 碩士研究生 | 招1人銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年引進(jìn)高層次及緊缺專業(yè)人才實(shí)施方案
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專業(yè)技術(shù)崗位5-藥學(xué)院面議 貴州-銅仁 | 碩士研究生 | 招1人銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年引進(jìn)高層次及緊缺專業(yè)人才實(shí)施方案
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專業(yè)技術(shù)崗位6-藥學(xué)院面議 貴州-銅仁 | 碩士研究生 | 招1人銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年引進(jìn)高層次及緊缺專業(yè)人才實(shí)施方案
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專業(yè)技術(shù)崗位7-藥學(xué)院面議 貴州-銅仁 | 碩士研究生 | 招1人銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年引進(jìn)高層次及緊缺專業(yè)人才實(shí)施方案
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專業(yè)技術(shù)崗位8-附屬醫(yī)院面議 貴州-銅仁 | 本科 | 招5人銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年引進(jìn)高層次及緊缺專業(yè)人才實(shí)施方案
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專業(yè)技術(shù)崗位9-附屬醫(yī)院面議 貴州-銅仁 | 本科 | 招2人銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年引進(jìn)高層次及緊缺專業(yè)人才實(shí)施方案
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專業(yè)技術(shù)崗位10-信息工程學(xué)院面議 貴州-銅仁 | 碩士研究生 | 招1人銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年引進(jìn)高層次及緊缺專業(yè)人才實(shí)施方案
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專業(yè)技術(shù)崗位11-信息工程學(xué)院面議 貴州-銅仁 | 碩士研究生 | 招1人銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年引進(jìn)高層次及緊缺專業(yè)人才實(shí)施方案
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專業(yè)技術(shù)崗位12-信息工程學(xué)院面議 貴州-銅仁 | 碩士研究生 | 招1人銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年引進(jìn)高層次及緊缺專業(yè)人才實(shí)施方案
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專業(yè)技術(shù)崗位13-農(nóng)學(xué)院面議 貴州-銅仁 | 碩士研究生 | 招1人銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年引進(jìn)高層次及緊缺專業(yè)人才實(shí)施方案
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專業(yè)技術(shù)崗位14-農(nóng)學(xué)院面議 貴州-銅仁 | 碩士研究生 | 招1人銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年引進(jìn)高層次及緊缺專業(yè)人才實(shí)施方案
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專業(yè)技術(shù)崗位15-農(nóng)學(xué)院面議 貴州-銅仁 | 碩士研究生 | 招1人銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年引進(jìn)高層次及緊缺專業(yè)人才實(shí)施方案
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專業(yè)技術(shù)崗位16-農(nóng)學(xué)院面議 貴州-銅仁 | 碩士研究生 | 招1人銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年引進(jìn)高層次及緊缺專業(yè)人才實(shí)施方案
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專業(yè)技術(shù)崗位17-農(nóng)學(xué)院面議 貴州-銅仁 | 碩士研究生 | 招1人銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年引進(jìn)高層次及緊缺專業(yè)人才實(shí)施方案
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專業(yè)技術(shù)崗位18-農(nóng)學(xué)院面議 貴州-銅仁 | 碩士研究生 | 招1人銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年引進(jìn)高層次及緊缺專業(yè)人才實(shí)施方案
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專業(yè)技術(shù)崗位19-農(nóng)學(xué)院面議 貴州-銅仁 | 碩士研究生 | 招1人銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年引進(jìn)高層次及緊缺專業(yè)人才實(shí)施方案
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專業(yè)技術(shù)崗位20-農(nóng)學(xué)院面議 貴州-銅仁 | 碩士研究生 | 招1人銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年引進(jìn)高層次及緊缺專業(yè)人才實(shí)施方案
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專業(yè)技術(shù)崗位21-農(nóng)學(xué)院面議 貴州-銅仁 | 碩士研究生 | 招1人銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年引進(jìn)高層次及緊缺專業(yè)人才實(shí)施方案
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專業(yè)技術(shù)崗位23-體育部面議 貴州-銅仁 | 碩士研究生 | 招1人銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年引進(jìn)高層次及緊缺專業(yè)人才實(shí)施方案
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專業(yè)技術(shù)崗位26-學(xué)工部面議 貴州-銅仁 | 碩士研究生 | 招1人銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年引進(jìn)高層次及緊缺專業(yè)人才實(shí)施方案
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專業(yè)技術(shù)崗位27-工學(xué)院面議 貴州-銅仁 | 碩士研究生 | 招1人銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年引進(jìn)高層次及緊缺專業(yè)人才實(shí)施方案
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專業(yè)技術(shù)崗位28-工學(xué)院面議 貴州-銅仁 | 碩士研究生 | 招1人銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年引進(jìn)高層次及緊缺專業(yè)人才實(shí)施方案
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專業(yè)技術(shù)崗位29-馬克思主義學(xué)院面議 貴州-銅仁 | 碩士研究生 | 招4人銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年引進(jìn)高層次及緊缺專業(yè)人才實(shí)施方案
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專業(yè)技術(shù)崗位32-組織人事部面議 貴州-銅仁 | 博士研究生 | 招22人銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年引進(jìn)高層次及緊缺專業(yè)人才實(shí)施方案
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專業(yè)技術(shù)崗位1面議 貴州-銅仁 | 博士研究生 | 招3人銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年第二輪引進(jìn)13名人才實(shí)施方案（空崗補(bǔ)缺）
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專業(yè)技術(shù)崗位2面議 貴州-銅仁 | 碩士研究生 | 招1人銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年第二輪引進(jìn)13名人才實(shí)施方案（空崗補(bǔ)缺）
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專業(yè)技術(shù)崗位3面議 貴州-銅仁 | 碩士研究生 | 招1人銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年第二輪引進(jìn)13名人才實(shí)施方案（空崗補(bǔ)缺）
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專業(yè)技術(shù)崗位4面議 貴州-銅仁 | 碩士研究生 | 招1人銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年第二輪引進(jìn)13名人才實(shí)施方案（空崗補(bǔ)缺）
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專業(yè)技術(shù)崗位6面議 貴州-銅仁 | 碩士研究生 | 招1人銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年第二輪引進(jìn)13名人才實(shí)施方案（空崗補(bǔ)缺）
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專業(yè)技術(shù)崗位7面議 貴州-銅仁 | 碩士研究生 | 招1人銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年第二輪引進(jìn)13名人才實(shí)施方案（空崗補(bǔ)缺）
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專業(yè)技術(shù)崗位8面議 貴州-銅仁 | 碩士研究生 | 招1人銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年第二輪引進(jìn)13名人才實(shí)施方案（空崗補(bǔ)缺）
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專業(yè)技術(shù)崗位9面議 貴州-銅仁 | 碩士研究生 | 招1人銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年第二輪引進(jìn)13名人才實(shí)施方案（空崗補(bǔ)缺）
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專業(yè)技術(shù)崗1面議 貴州-銅仁 | 碩士研究生 | 招1人銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院醫(yī)學(xué)院2022年第二次引進(jìn)2名高層次及緊缺人才工作方案
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專業(yè)技術(shù)崗1面議 貴州-銅仁 | 碩士研究生 | 招1人銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院信息工程學(xué)院2022年第二批引進(jìn)2名高層次及緊缺專業(yè)人才工作方案
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專業(yè)技術(shù)崗2面議 貴州-銅仁 | 碩士研究生 | 招1人銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院信息工程學(xué)院2022年第二批引進(jìn)2名高層次及緊缺專業(yè)人才工作方案
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