聲明：本站部分公告與職位內容由本站根據官方招聘公告進行整理編輯。由于用人單位需求專業、學歷學位、資格條件、職位編制、備注內容等內容情況復雜且有變化可能，是否符合招聘條件以用人單位公告為準或請聯系用人單位確認。本站整理編輯的職位信息僅供求職者參考，如因此造成的損失本站不承擔任何責任！
職位詳情
基本信息
其他要求
學歷要求：本科
崗位職責
1.組織制定并落實人力資源規劃和工作計劃，為公司重大人事決策提供建議和信息支持；2.負責人力資源管理機制、制度設計與制定；3.負責人力資源梯隊和能力建設，保障人力資源合理配置與使用；4.負責員工激勵機制與績效體系建設，推動提升員工動力與產出；5.支持用人部門人力資源工作開展。
任職要求
1.本科及以上學歷，中共黨員，專業不限，5年以上人力資源相關工經驗，年齡不超過45周歲；2.熟悉人力資源六大模塊，擅長企業內部人力資源制度體系建設；3.擅長高端人才獵挖，具備人才梯隊建設及團隊建設能力；4.擅長團隊績效考核方案制定及實施，具備優秀的選人、育人、用人能力；5.有獨特的個人格局，具備大局觀；6.抗壓能力強，能夠平衡多任務、多線條工作安排；7.具有國有企業、咨詢顧問、獵頭工作經歷者優先。
競爭力分析
解鎖詳細分析
您與該職位匹配度: ***，已超過了
*** 的競爭者，建議************
您在 ？位置
較低
一般
比較匹配
非常匹配
歡迎掃描下方二維碼關注高校人才網官方微信（碩博QQ交流群：1015865503
，進微信群請加：gzgxrcw06）
重要風險提示：如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費，或指定醫院體檢等，求職者有權要求招聘單位出具物價部門批準的收費許可證明材料，若無法提供相關證明，請求職者提高警惕，有可能屬于詐騙或違規行為。
高校人才網
百萬碩博人的擇業平臺
高校直招
5000+單位官方入駐
簡歷直投
30W+職位一鍵投遞
微信掃碼1秒登錄
短信/密碼登錄
微信掃碼登錄
掃描成功
二維碼失效 點擊重試
掃描二維碼快速登錄
請在手機上確認登錄
打開微信【掃一掃】掃描二維碼快速登錄
{{successContentUp}}
{{successContentDown}}
{{ title }}
{{tips1}}
{{tips2}}
{{ title }}
{{tips1}}
{{tips2}}
{{ title }}
{{tips1}}
{{tips2}}
{{ title }}
TOP