根據學院工作需要，面向社會公開招聘人事部檔案管理員，現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位及人數

人事部檔案管理員1人

二、招聘條件

1.大學本科及以上學歷學位；

2.專業不限；

3.工作認真負責，學習能力強，細致耐心，保密性強，熟練使用辦公軟件，具有較好的組織協調和人際溝通能力；

4.須在2025年5月底前報到；

5.年齡35周歲及以下。

三、崗位職責

1.根據檔案管理相關規定，負責人事各類檔案資料的收集、整理、編號、登記以及歸檔工作；

2.負責對各類檔案資料的查閱、借閱工作；

3.定期對各類檔案資料進行檢查，督促相關人員及時補充和完善缺失的資料；

4.利用專業檔案管理軟件或辦公軟件等工具進行檔案管理信息化工作；

5.定期對人事管理系統、教師信息系統、浙江政務服務網社保/醫保系統、企業微信、釘釘群等人事相關數字化管理平臺進行信息維護；

6.完成領導交辦的其他工作。

四、用工模式及薪酬待遇

1.本次招聘人員為勞務派遣人員，聘用人員與杭州錢江人才開發有限公司簽訂勞動合同，合同期兩年（試用期2個月），其人事關系屬于杭州錢江人才開發有限公司。公司按國家規定為其繳納各類險金。試用期內如發現不符合應聘崗位要求的，將解除合同。

2.聘用人員執行國家法定節假日休息制，不享受寒暑假。

3.薪酬待遇按學校相關規定執行。

五、招聘程序及辦法

1.報名時間和方式

（1）報名時間：2025年4月14日-2025年4月28日，逾期不再受理。

（2）報名方式：應聘人員將個人應聘簡歷發送到指定郵箱，簡歷和郵件主題請注明“應聘崗位+姓名”。指定郵箱：（點擊查看），請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】；聯系人：李老師；聯系電話：0575-82978045。

2.資格審核與考試

報名結束后，對通過資格初審的人員以郵件形式發出面試通知，按要求參加面試。

六、其他

1.逾期不能報到的，或在規定的時間內與用人單位協商不成的，用人單位有權不予保留錄用資格。

2.應聘人員須對個人信息的完整性和真實性負責，如信息不全或與事實不符，用人單位有權取消其錄用資格，造成的不利后果由應聘人員本人承擔。

浙江理工大學科技與藝術學院

2025年4月14日

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https://www.ky.zstu.edu.cn/info/1046/10420.htm