曲靖市交通建設投資集團有限公司（以下簡稱“集團”）注冊資本10億元，是以交通基礎設施投資、開發、建設、經營、管理、養護為主業的國有獨資集團。主動服務和融入省、市綜合交通基礎設施建設“三年攻堅”“五年會戰”及縣域高速公路“能通全通”“互聯互通”工程建設中，主動擔當，奮發有為，為云南建設面向南亞東南亞輻射中心提供硬核支撐。
根據集團經營發展和人才隊伍建設需要，計劃面向社會公開招聘，現將有關事項公告如下：
一、招聘原則
（一）堅持德才兼備、任人唯賢的用人標準，遵循“公平、公正、公開、競爭、擇優”原則，面向社會公開招聘;
（二）堅持雙向選擇原則：自愿申請和崗位要求相結合;
（三）堅持適用、精干、高效，人員配置均衡的原則;
二、招聘崗位、人數、報名條件及資格要求
本次公開招聘39個崗位81人、人才引進7個崗位7人，具體招聘單位、崗位、人數、崗位職責、資格要求等信息詳見附件1：《曲靖市交通建設投資集團有限公司員工公開招聘崗位計劃表》、附件2：《曲靖市交通建設投資集團有限公司人才引進崗位計劃表》。應聘者除滿足附件（1）（2）中相應崗位的條件外，應具備以下基本條件：
（一）有較高的政治修養及良好的思想品德，遵紀守法，能自覺遵守企業的各項管理制度；
（二）堅持原則，公道正派，誠實守信，廉潔自律，工作踏實，具有良好的團隊合作意識和敬業奉獻精神；
（三）具有履行崗位職責的過硬本領和專業素養，有較強的事業心、責任感和拓展業務的創新精神；
（四）身體健康，心理素質良好，無犯罪嫌疑、無違法違紀和失信等不良記錄；
（五）必須在資格審查前取得畢業證書、學歷證書及崗位要求的相關資格證書；
（六）符合招聘崗位所需的資格條件。
具有下列情況之一的人員，不得報名或錄用：
（一）曾因違法犯罪受過刑事處罰，或被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的人員；
（二）屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；
（三）尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查的人員；
（四）在讀的非應屆畢業生以及在職公務員和參照《中華人民共和國公務員法》管理的機關事業（單位）工作人員；
（五）被有權機關認定存在舞弊等嚴重違反招考紀律的行為受到處罰，依據國家、省、市相關規定不得錄用的人員；
（六）聘用后構成回避關系的人員；
（七）法律法規規定不得招錄的其他情形人員。
三、招聘程序
本次招聘程序包括發布招聘公告、網上報名及資格審查、個人經歷業績評定（僅限人才引進崗位）、考試筆試、在線測評、面試、考察（背景調查）與體檢、確定擬錄用人員及公示等程序開展。為確保招聘過程的客觀公正，公司委托同道精英（天津）信息技術有限公司（以下簡稱“獵聘網”）組織實施發布招聘公告、網上報名及資格審查、個人經歷業績評定（僅限人才引進崗位）、考試（筆試、線上測評、面試）、考察（背景調查）與體檢、擬錄用公示等環節。
（一）發布招聘公告
本次招聘信息在獵聘網官網首頁、云南獵聘微信公眾號、曲靖市人力資源和社會保障網、曲靖公共就業服務網等統一發布，公告發布期為7個工作日。
公告時間：
獵聘網官網網址：https://www.liepin.com/city-kunming/
直接報名鏈接：https://www.wjx.top/vm/tDYqR5y.aspx
（二）網上報名及資格審查
1.報名時間：
2.報名方式：采取網絡報名方式，應聘者登錄獵聘網官網首頁-昆明頻道，點擊進入曲靖市交通建設投資集團有限公司2022年員工公開招聘及人才引進公告，按照所需應聘崗位投遞簡歷，每人限報1個崗位，填報多個崗位的以第1個填報申請為準，未填寫應聘崗位的視為無效應聘。集團不接受除此之外任何形式報名，不按要求報名的不予受理。
3.報名材料：應聘人員須將《曲靖市交通建設投資集團有限公司2022年員工公開招聘及人才引進報名登記表》（詳見附件3）《曲靖市交通建設投資集團有限公司2022年員工公開招聘及人才引進誠信承諾書》（詳見附件4）、《曲靖市交通建設投資集團有限公司2022年員工公開招聘及人才引進健康承諾書》（詳見附件5）、近期1寸彩色電子照片、身份證、畢業證（含學信網學歷驗證報告）、個人簡歷、相應職業、執業資格/職稱證書等有效證件的掃描件電子版（其中附件3、附件4資料，需提交手寫簽字掃描件）資料各1份（命名為“報考崗位+姓名”）壓縮后直接上傳至投遞崗位鏈接中。
4.資格審查：獵聘網工作人員對照報名條件和崗位任職資格進行簡歷篩選與資格初審，并以電話或短信方式通知符合報名條件的應聘者參加考試，未接到參加考試通知的應聘人員，即未進入考試環節，不再另行通知；接到考試通知未參加考試的應聘人員，視為自動放棄。
5.報名資格審核貫穿于招聘工作全過程。報考人員應如實提交有關信息和材料。凡本人填寫信息錯誤的自行負責；弄虛作假，一經查實即取消考試資格或錄用資格。
6.屬于人才引進的崗位，需進行個人經歷業績評定，由獵聘網根據相關評定規則進行評定打分，分值為100分。
7.報名及招聘咨詢電話：0871-65815759、0871-68097429、18082724569全老師（聯系時間：工作日9:00-12:00、14:00-18:00）。
（三）組織考試
考試由筆試和面試構成，均實行百分制量化評分，分崗位按不同比例進行考察。
公開招聘崗位：綜合成績=筆試成績*40%+面試成績*60%
人才引進崗位：綜合成績=筆試成績*20%+個人經歷業績評定*10%+初面成績*30%+復面成績*40%
1.筆試考試
（1）筆試的時間、地點以獵聘網通知為準，如有變化，將由獵聘以電話或短信方式通知。在應聘過程中如因報考人員個人信息不正確或通信工具不暢通造成無法聯系上應聘人員的，視為報考人員放棄本次應聘。本次招聘不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，請勿相信任何宣傳傳單，以免受騙上當。
（2）筆試方式待定，采取線下閉卷統一考試或線上筆試的方式后期以獵聘網實際通知的為準。筆試內容范圍涉及綜合知識、崗位專業知識等。
（3）公開招聘及人才引進崗位筆試開考比例不低于3:1，即每個崗位的應聘人數與擬招聘人數之比達3:1及以上方可開考。若崗位應聘人數在規定報名期限內達不到最低開考比例的，公司將委托獵聘網進行第二次掛網公告，公告期延長5日。若第二次掛網公告后，仍達不到最低開考比例的崗位，則消減擬招聘崗位人數，直至達到開考比例。消減擬招聘崗位人數后仍達不到開考比例的，取消該崗位招聘。
2.在線測評
擬進入面試人員需在面試前通過個人手機端或電腦端完成在線測評，測評內容及方式詳細由獵聘網具體通知為準。在線測評結果成績不計入個人綜合成績，僅作為面試參考。若未在規定時間內完成測評的應聘者則視為放棄面試。
3.面試
（1）筆試結束后根據每個崗位筆試成績排名，成績分數從高到低依次確定擬進入面試的人選，并由獵聘網以電話或短信方式通知面試時間、地點，以及資格復審等相關事項。公開招聘及人才引進每個崗位面試人數與擬招聘人數的比例為3:1，若確定進入面試環節的筆試成績最后一名出現并列的，則并列進入面試。本次筆試成績和擬進入面試人選將在獵聘網-昆明頻道首頁及獵聘微信公眾號上公示，公示時間為3個工作日，應聘者在資格復審時出現因個人原因自愿放棄、未在規定的時間內參加面試及資格復審不合格等情況的視為主動放棄或取消面試資格，因應聘者主動放棄、取消面試資格等原因達不到面試比例的，按筆試成績從高到低依次進行遞補。人才引進崗位，符合資格要求的應聘人選進行個人經歷業績評定后進入面試環節。
（2）面試的時間、地點以獵聘網通知為準，如有變化，將由獵聘網以電話或短信方式通知。
（3）面試開始前，應聘者須提供本人應聘相關崗位所需包括但不局限于相關證書、證件原件資料等，由獵聘網工作人員開展資格復審工作。
（4）面試方式：
①公開招聘崗位將采取半結構化面試的評價方式開展面試工作，面試分值100分，占最后綜合成績的60%。
②人才引進崗位采取半結構化初試、復試演講答辯+半結構化的方式開展；初試分值100分，占比綜合成績的30%，面試形式為半結構化面試。復試分值100分，占比綜合成績的40%，面試形式為演講答辯+半結構化面試。
（5）綜合成績計算
公開招聘崗位：綜合成績=筆試成績*40%+面試成績*60%
人才引進崗位：綜合成績=筆試成績*20%+個人經歷業績評定成績*10%+初面成績*30%+復面成績*40%。（小數點后保留兩位）
（四）考察（背景調查）與體檢
1.根據每個崗位的考試綜合成績從高到低順序排名，按照考察（背景調查）人數與擬招聘人數1:1的比例，從高到低依次確定考察（背景調查）人選，若出現綜合成績并列的情況，則按照面試成績從高到低依次確定考察（背景調查）人選，綜合成績和擬進入考察（背景調查）人選將在獵聘網-昆明頻道首頁網站及云南獵聘微信公眾號上公示，公示時間為3個工作日。
2.考察（背景調查）主要通過電話訪談或現場訪談等一種或多種的方式，從擬錄用人選的檔案完整性、個人工作履歷、基本信息、政治素養、道德品質、工作能力和現實表現或是否有其他不良記錄、無犯罪記錄查詢等方面進行。
3.考察（背景調查）合格的，應聘者體檢標準應參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（
4.若應聘人員考察（背景調查）和體檢任一環節不合格或自愿放棄的情況，按考試綜合成績從高到低依次遞補，并按實際進入人數開展后續程序。
（五）確定擬錄用人員
根據應聘者考試綜合成績、考察（背景調查）和體檢等情況，經集團民主決策后，確定擬錄用人員，并在獵聘網-昆明頻道首頁官網上公示，公示期為5個工作日。
四、錄用及入職辦理
（一）擬錄用人員經公示無異議的，辦理錄用手續，若無特殊原因，未在規定時間內報到或不能提供集團所需入職材料的，原則上不予錄用。
（二）集團與錄用人員簽訂勞動合同，約定試用期，對擬錄用人員實行試用期考核，經試用期考核后，不能勝任本崗位工作的，按照國家相關法律規定，予以解除勞動關系。
（三）薪酬待遇按錄用單位相關薪酬制度執行。
五、注意事項
（一）本次招聘筆試、面試、公示等時間地點方式以獵聘網正式通知為準；
（二）請應聘者認真閱讀招聘公告和相關附件，因不遵守招聘程序或個人疏忽造成報考失誤所帶來的一切后果由本人承擔；
（三）應聘者對個人報名和資格復審中填寫的信息和提供的相關材料的真實性、完整性負責，若發現相關信息和材料有誤，應聘者將被視為違反誠信承諾，由此帶來的資格審核不合格、取消錄用及其他一切后果，將由應聘者本人承擔；
（四）應聘者應準確填寫及核對有效的手機號碼、聯系電話、郵箱地址、通訊地址等聯系方式，并保證在招聘所有環節中所有聯系方式保持暢通，若獵聘網通過電話或短信方式進行相應環節通知過程中應聘者未接通或未回復2次及以上視同自愿放棄。
（五）在招聘組織過程中，公司將按照新冠肺炎疫情防控要求，落實防疫措施，在筆試、面試到場前應聘人員須填寫《曲靖市交通建設投資集團有限公司2022年員工公開招聘及人才引進健康承諾書》（詳見附件5），請應聘者給予理解、支持與配合，若受疫情防控客觀因素影響，招聘相關安排發生重大變化，將在獵聘網網站上進行公告。
（六）選人紀律，報考人員有托人說情、打招呼等干擾選聘工作的，一經發現即取消資格。
（七）考試紀律：對違反考試紀律的應聘人員，按有關規定處理，觸犯法律的，交由司法機關依法處理。本次招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構開展考試輔導培訓。
（八）擬錄用人員須在本公司通知的正式報到日之前與原所在工作單位解除勞動合同關系。
（九）境外院校歸國留學生在報到時須提供國家相關教育部門出具的有關學歷（學位）認證。
六、其他
（一）本次招聘必須嚴格按照有關規定實行回避制度。凡與公司及各子公司負責人、招聘工作負責人、經辦人員等相關人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的人員，不得任用到相應單位人事、財務、審計、紀檢監察崗位；不得在公司擔任雙方直接隸屬同一領導人員的職務或者有直接上下級領導關系的職務。
（二）為確保本次招聘工作的公正、公平、合法合規，由集團紀委對應聘人員的資格審查、個人經歷業績評定、筆試考試、面試評分、面試組成員、資格復查、考察（背景調查）程序等全過程實施監督。對徇私舞弊、弄虛作假、泄露機密等行為，一經發現，從重查處。本次招聘工作全程接受社會監督，曲靖市紀委市監委駐市交通運輸局紀檢監察組監督電話：0874-3336936
曲靖市交通運輸局機關紀委監督電話：0874-3321599
集團紀檢監察室監督電話：0874-3258710監督郵箱：jtgsxfjb@126.com。
附件：????1：《曲靖市交通建設投資集團有限公司員工公開招聘崗位計劃表》.xlsx
??????????2：《曲靖市交通建設投資集團有限公司人才引進崗位計劃表》.xlsx
??????????3：《曲靖市交通建設投資集團有限公司2022年員工公開招聘及人才引進報名登記表》.doc
??????????4：《曲靖市交通建設投資集團有限公司2022年員工公開招聘及人才引進誠信承諾書》.docx
??????????5：《曲靖市交通建設投資集團有限公司2022年員工公開招聘及人才引進健康承諾書》.docx
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