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職位詳情
基本信息
職位名稱：臨床博士后（博士后并軌規范化培訓）
工作地點：浙江寧波
招聘人數： 若干
報名方式：
站內投遞
截止時間：詳見正文
其他要求
學歷要求：博士研究生
年齡要求：年齡一般不超過35周歲
崗位職責
1.科研（臨床規范化培訓）工作；
2.協助導師開展教學及指導研究生等人才培養工作；
3.學術交流與合作。
任職要求
應聘條件
1.身體健康、熱愛科研工作；
2.具備良好的學術背景，能夠獨立開展科學研究；
3.年齡一般不超過35周歲，已獲得博士學位且獲學位時間一般不超過3年；
4.具備良好的英文閱讀、交流及寫作能力；
5.具備團隊協作與溝通協調能力。
招聘專業
肝臟外科、心胸外科、骨科、乳腺外科、腎臟病學、耳鼻咽喉頭頸外科、肛腸外科、神經外科、燒傷科、胃腸外科、肝病、傳染病、呼吸內科、內分泌與代謝病、醫學影像、麻醉學、流行病與衛生統計學
其他說明
人才政策
※博士
1.應屆博士入職前3年給予年薪制；提供2年人才公寓或租房補貼；
2.博士享受寧波市安家補助及購房補貼35萬；
3.提供科研啟動經費及科研條件，科研成果按醫院科教獎勵辦法獎勵；
4.入職3年內以本單位第一申請人獲青年科學基金項目（C類），或入職5年內以本單位第一申請人獲國家自然科學基金面上項目立項，醫院另予重獎。
※博士后
1.臨床博士后（博士后并軌規培）：稅前年薪制43萬，學科博士后：稅前年薪制45萬；
2.繳納五險一金、享受工會福利、提供人才公寓或2000元/月租房補貼；
3.40周歲以下的世界排名前200高校博士畢業生，在甬累計繳納社保滿6個月且無房的，給予10萬元生活補助；
4.科研啟動經費15萬/人，獲得國家級或省部級博士后項目資助給予1：1配套；在站期間額外獲得的科研成果，按醫院科教獎勵辦法獎勵；
5.出站留甬補貼60萬元；
6.優秀博士后留院認定副研究員。
您與該職位匹配度: ***，已超過了
*** 的競爭者，建議************
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重要風險提示：如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費，或指定醫院體檢等，求職者有權要求招聘單位出具物價部門批準的收費許可證明材料，若無法提供相關證明，請求職者提高警惕，有可能屬于詐騙或違規行為。
