湖州銀行是一家具有法人資格的城市商業銀行，自成立以來，堅持“立足地方、面向中小、服務市民”的市場定位，強化管理，穩健經營，呈現出強勁的發展勢頭和持續的成長潛力。現湖州銀行資產規模居湖州市第一，是境內第三家赤道銀行。2020年以來，先后榮獲中國金融機構金牌榜“年度十佳城市商業銀行”、《亞洲貨幣》“年度最佳綠色金融區域商業銀行”、浙江省“民企最滿意銀行”、浙江省金融機構支持浙江經濟社會發展先進單位和改革創新優秀單位等各類國家級、省級榮譽。
現因業務發展需要，公開選聘總行信息科技部工作人員。
一、選聘崗位及人數
軟件開發崗，若干名。
二、選聘基本條件
（一）信念堅定、敢于擔當、清正廉潔；遵守黨的政治紀律和組織紀律，嚴格執行中央八項規定精神；遵紀守法，依法辦事；忠誠勤勉，品行端正，作風優良。
（二）具有良好的學習與溝通能力、較強的責任心、創新意識和協調能力。
（三）具有正常履行職責的身體條件。
（四）有下列情形之一的，不能參加選聘：
1、受處分期間或者未滿影響期限的。
2、涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的。
3、因工作失職造成損失或不良影響的。
4、配偶已移居國（境）外；或者沒有配偶，子女均已移居國（境）外的。
5、法律法規規定的其他情形。
三、崗位要求
（1）30周歲及以下。
（2）2025屆全日制碩士研究生及以上學歷。
（3）計算機、軟件工程、通信工程、自動化、電子信息等相關專業。
（4）至少具備以下兩項技能：
①精通JAVA、Python等主流開發語言；
②精通Oracle、Mysql等主流數據庫，熟悉Oceanbase、TDsql等國產數據庫；
③精通AIX/Linux操作系統及命令，熟悉常用的shell命令工具；
④精通Vue框架，有大型Vue.js項目實戰經驗優先；
⑤精通HarmonyOS、Android、IOS開發；
⑥精通Hadoop、Spark、Kafka、HBase、HDFS、Hive、Impala等大數據相關技術。
（5）具備良好的代碼編程規范意識。
（6）具有較強的執行能力和需求分析能力。
（7）能夠不斷研究新技術，學習和抗壓能力好，具備較強的責任心、良好的溝通和組織協調能力。
四、選聘程序
本次選聘采取報名、資格審查、筆面試、背調、體檢、錄用等程序進行。
五、福利待遇
為員工提供開放的、具有競爭力的薪酬，全面打通五大序列晉升體系，為員工提供廣闊的職業發展空間和多元化晉升通道。
除享受國家政策規定的福利外，還提供學習培訓、誤餐補貼、健康體檢、企業年金等。
六、報名須知
（一）報名時間。即日起至
（二）報名方式。有意者請下載《湖州銀行總行信息科技部崗位選聘登記表》并填寫后，連同相關學歷、學位、榮譽證書、身份證、戶口本（戶主及本人頁）或戶籍證明等掃描件（或拍照）、1寸電子照片，以附件形式發送至hr@hzccb.com郵箱，郵件主題標注“軟件開發崗+姓名”。
（三）有關要求。報名人員對提交材料的真實性負責，凡弄虛作假，一經查實，即取消選聘資格，報名材料恕不退回。
（四）經資格篩選通過者，本行將自報名截止日起1個月內告知；資格篩選未通過者，恕不另行函告，謝絕主動來訪。
（五）本行對此招聘公告擁有解釋權。
聯系電話：
聯系地址：浙江省湖州市紅旗路268號湖州銀行6樓609室。
湖州銀行股份有限公司
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